(На укр.яз.) Дисертація на здобуття наукового ступеня
кандидата психологічних наук. Спеціальність: 19.00.07 –
педагогічна та вікова психологія. Національний університет
«Острозька академія» . Острог. – 2014. — 233 с. Науковий керівник:
Пасічник Ігор Демидович, доктор психологічних наук, професор.
Мета дослідження - теоретично обґрунтувати та
емпірично дослідити психологічні особливості, умови та чинники
формування професійних якостей менеджерів електронної комерції.
Об’єктом дослідження є професійні якості менеджера електронної комерції.
Предмет дослідження - психологічні особливості й чинники формування професійних якостей менеджера електронної комерції.
В основу дослідження покладено такі гіпотези: ефективність процесу формування професійних якостей менеджера електронної комерції може бути досягнута за умови врахування загальних особливостей управлінської діяльності, специфічних особливостей електронної комерції та рівня розвитку змістових складових компонентів психологічної структури професійних якостей менеджера електронної комерції; психолого-педагогічним засобом оптимізації процесу формування професійних якостей менеджера електронної комерції може слугувати спеціально організований процес з використанням системи відповідних розвивальних впливів. Зміст.
Вступ. Психологічний аналіз менеджменту електронної комерції.
Теоретико-методологічні засади дослідження менеджменту електронної комерції.
Поняття, структура та психологічні особливості електронної комерції як нового виду діяльності у сфері економічних відносин.
Психологічні особливості менеджменту електронної комерції як виду управлінської діяльності. Побудова концептуальної моделі.
Довіра як фундаментальна умова успішної взаємодії в галузі електронної комерції.
Структурно-змістові характеристики професійних якостей менеджера електронної комерції. Емпіричне дослідження професійних якостей менеджера електронної комерції.
Методологічні засади дослідження професійних якостей менеджера електронної комерції.
Емпіричне дослідження сформованості професійних якостей менеджера електронної комерції. Формування професійних якостей менеджера електронної комерції.
Психолого-дидактична специфіка формування професійних якостей.
менеджера електронної комерції.
Якісні показники динаміки рівня сформованості професійних якостей менеджера електронної комерції.
Обґрунтування методичних рекомендацій викладачам ВНЗ щодо формування професійних якостей менеджера електронної комерції. Висновки.
Список використаних джерел. Додатки.
Методика диагностики личности на мотивацию к успеху Т. Элерса.
«Готовность к риску» Шуберт (PSK).
Діагностика соціально-психологічних установок особистості в мотиваційно-потребністній сфері (О.Ф. Потьомкіна).
Методика дослідження ціннісних орієнтацій М.Рокича (модифікація А.Гоштаутаса, А.А.Семенова і В.А.Ядова).
Авторський опитувальник «Основи електронної комерції».
Тест на оценку реактивной и личностной тревожности (Ханина – Спилбергера).
Програма навчального спецкурсу «Електронна комерція».
Об’єктом дослідження є професійні якості менеджера електронної комерції.
Предмет дослідження - психологічні особливості й чинники формування професійних якостей менеджера електронної комерції.
В основу дослідження покладено такі гіпотези: ефективність процесу формування професійних якостей менеджера електронної комерції може бути досягнута за умови врахування загальних особливостей управлінської діяльності, специфічних особливостей електронної комерції та рівня розвитку змістових складових компонентів психологічної структури професійних якостей менеджера електронної комерції; психолого-педагогічним засобом оптимізації процесу формування професійних якостей менеджера електронної комерції може слугувати спеціально організований процес з використанням системи відповідних розвивальних впливів. Зміст.
Вступ. Психологічний аналіз менеджменту електронної комерції.
Теоретико-методологічні засади дослідження менеджменту електронної комерції.
Поняття, структура та психологічні особливості електронної комерції як нового виду діяльності у сфері економічних відносин.
Психологічні особливості менеджменту електронної комерції як виду управлінської діяльності. Побудова концептуальної моделі.
Довіра як фундаментальна умова успішної взаємодії в галузі електронної комерції.
Структурно-змістові характеристики професійних якостей менеджера електронної комерції. Емпіричне дослідження професійних якостей менеджера електронної комерції.
Методологічні засади дослідження професійних якостей менеджера електронної комерції.
Емпіричне дослідження сформованості професійних якостей менеджера електронної комерції. Формування професійних якостей менеджера електронної комерції.
Психолого-дидактична специфіка формування професійних якостей.
менеджера електронної комерції.
Якісні показники динаміки рівня сформованості професійних якостей менеджера електронної комерції.
Обґрунтування методичних рекомендацій викладачам ВНЗ щодо формування професійних якостей менеджера електронної комерції. Висновки.
Список використаних джерел. Додатки.
Методика диагностики личности на мотивацию к успеху Т. Элерса.
«Готовность к риску» Шуберт (PSK).
Діагностика соціально-психологічних установок особистості в мотиваційно-потребністній сфері (О.Ф. Потьомкіна).
Методика дослідження ціннісних орієнтацій М.Рокича (модифікація А.Гоштаутаса, А.А.Семенова і В.А.Ядова).
Авторський опитувальник «Основи електронної комерції».
Тест на оценку реактивной и личностной тревожности (Ханина – Спилбергера).
Програма навчального спецкурсу «Електронна комерція».