В этой книге рассматриваются компетенции и их применение. Глава 1
исследует различные формы компетенций, их происхождение и проблемы,
которые следует учитывать при составлении хорошей модели
компетенций. Глава 2 проводит читателя через ключевые этапы
разработки набора компетенций и предлагает три основных принципа,
на которых строится разработка модели компетенций. Каждая из
последующих 4-х глав посвящена конкретным приложениям и обсуждает
факторы, которые объясняют то, как компетенции можно использовать в
практике бизнеса.