SLUZBA II
Глава IX Штабы и командование войсками. Император во главе армии
10. Контроль за маркитантками и торговцами, ко-
торым разрешено находиться при армии.
Топографическое бюро:
Съемка карт и планов местности, на которой раз-
ворачиваются действия корпуса (армии). Съемка
планов и зарисовка позиций, полей сражений, фортов,
крепостей и т. д.
О работе всех этих отделов начальник штаба еже-
дневно должен был рапортовать главнокомандующе-
му. Обычно за два часа до этого рапорта, будь то на
постое или среди лишений похода, начальник штаба
собирал всех руководителей бюро. Эти офицеры
должны были представить ему отчет о работе за ис-
текшие сутки со всеми подготовленными ими доку-
ментами. На каждом из этих документов стоял гриф
«Генеральный штаб», а ниже было помещено назва-
ние бюро, в котором он был составлен. Все приказы и
исходящая корреспонденция, подготовленные в
различных бюро, представлялись на утверждение
начальника штаба, который после внимательного
прочтения документа, в случае если он был с ним со-
гласен, ставил пометку «collatione» («сверено») и под-
пись. В соответствии с результатами этой работы на-
чальник штаба отдавал распоряжение руководителям
отделов на ближайшие 24 часа. Однако после визита к
главнокомандующему он снова собирал подчиненных
для того, чтобы дополнить или изменить при не-
обходимости свои распоряжения. И так каждый день:
в стужу и в зной, в роскошных венских особняках и в
грязи польских дорог, в снегах России и под палящим
солнцем на равнинах Португалии... Генерал Ле-жен
вспоминал о том, как ему пришлось исполнять
штабную работу в корпусе маршала Даву в самые тя-
желые дни отступления из России: «Князь Экмюль-
ский, человек с твердым характером и волей... был
строгим начальником и требовал, чтобы все штабные
документы составлялись так же аккуратно, как и в
мирное время»
4
. Пример, впрочем, задавался свыше.
Еще в инструкциях, данных штабным офицерам
генералом Бертье, начальником штаба армии моло-
дого Бонапарта в Италии, говорилось: «Для сотруд-
ников штаба нет рабочего и нерабочего времени.
Каждый должен отдавать работе все свои силы и все
свое время. Когда дел много, надо проводить ночи на-
пролет за работой, отдых будет лишь тогда, когда
позволят обстоятельства. Единственное, о чем нужно
думать - это благо службы»
5
. О том, что эти слова не
оставались лишь пожеланием, высказанным на бума-
ге, свидетельств более чем достаточно. Сен-Шаман,
адъютант Сульта, вспоминал о своей работе в штабе:
«Часто после дня, проведенного в скачке галопом, я
проводил ночь за написанием бумаг под диктовку
маршала Сульта или в подготовке рапортов или при-
казов на следующий день, или же в копировании
важных перехваченных документов»
6
.
Как ясно из последней цитаты, работа в бюро была
далеко не единственным занятием штабных офи-
церов. Для них при всей ее значимости и тяжести она
едва ли была самым трудным делом.
Второй ответственнейшей частью работы офице-
ров штаба было то, что генерал Тьебо назвал в своем
учебнике «активной службой». Активная служба, или
боевая деятельность, была самых разных видов, и об
основных из них мы расскажем в этой главе. Самым
же важным в боевой деятельности была передача
приказов от вышестоящего командования
нижестоящему, и наоборот, доставка рапортов от
нижестоящих командиров вышестоящим. Совре-
менный человек, привыкшый к иным средствам
связи, чем те, которые были в распоряжении людей
начала XIX в., не сразу сможет оценить в полной мере
значимость этой работы и необходимость ее вы-
полнения офицерами штаба, часто довольно высо-
копоставленными.
Казалось бы, вся суть ее состоит в том, чтобы быс-
тро и без задержек перенести пакет с приказом или
рапортом из пункта А в пункт Б. Зачем же для этого
использовать командира эскадрона или, тем более,
полковника? Молодой, здоровый, закаленный солдат,
хорошо владеющий искусством верховой езды, каза-
лось бы, мог сделать это ничуть не хуже, если не луч-
ше, чем человек в густых золотых эполетах, но, воз-
можно, более старший по возрасту. Действительно, в
пределах расположения войск данного корпуса так и
делалось. Для передачи не особенно важных бумаг
использовались ординарцы из числа младших офи-
церов, унтер-офицеров и даже рядовых, о присутст-
вии которых при штабе уже упоминалось. Однако
когда речь шла о передаче важного приказа или ра-
порта, особенно на дальнее расстояние, дело обстояло
совершенно иначе. Ибо, как бы ясно ни был написан
приказ, как бы всеобъемлюще ни был составлен ра-
порт, всего предусмотреть было невозможно. Послать
же гонца за новыми сведениями уже не было никакой
возможности. Например, изменения обстановки
могли быть таковы, что приказ уже не мог быть
буквально исполнен подчиненными главноко-
мандующему войсками, требовалась его неизбежная
модификация. Хотя, конечно, в данном случае окон-
чательное решение оставалось за частным начальни-
ком, но огромное значение имела и позиция самого
адъютанта, ведь он отныне выступал как полномоч-
ный представитель высшего начальства, который был
толкователем не буквы, а сути распоряжения.
То же самое и в отношении рапортов. Главноко-
мандующему могла срочно понадобиться дополни-
тельная информация, которая изначально не должна
была быть предметом рапорта. Разумеется, что ее мог
дать только офицер, находившийся в курсе всех дел
своего соединения. Яркий пример подобной ситуации