43
автотракторных проводов в изоляции поливинилхлоридного пластика-
та со стабилизаторами на бессвинцовой основе малогабаритной марки
ПВАМбс» (ОАО «Уфимкабель», г. Уфа), «Производство индукцион-
ной установки «ИНТЕРМ-200-П» (ООО НПП «Курай», г. Уфа), «Ор-
ганизация производства новых микробиологических средств защиты
растений» (ГУП «Опытный завод» Академии наук РБ, г. Уфа), «Про-
изводство двухзвенных гусеничных транспортеров
легкой и средней
категории» (ОАО «Машиностроительная компания «Витязь»,
г. Ишимбай), «Производство катеров и яхт» (ООО «Сабуров Дизайн»,
г. Уфа), которые планируется кредитовать в ближайшее время.
Существенную возможность сохранения специалистов РБ по-
зволит выполнение специальных программ разного рода, в частности,
проект «Инфраструктурное обеспечение развития производственно-
технологического комплекса на территории г. Уфы».
Реализация дан-
ного комплекса позволит привлечь новых инвесторов, заметно усилить
экономический потенциал столицы, обеспечить ее динамичное и ком-
плексное развитие, а главное – создать новые и сохранить имеющиеся
рабочие места.
Многообещающим может быть в решении названной проблемы
развитие туризма в Республике Башкортостан. Здесь, как в музее под
открытом небом, можно сразу познакомиться
почти со всеми природ-
ными комплексами, имеющимися в России: горными, равнинными,
лесостепными, степными, тундровыми. Крутые склоны, причудливые
скалы, бурные реки, водопады, пещеры с рисунками древнего человека
и многолетней мерзлотой, уникальными сталактитами и сталагмитами,
целебные источники – все это можно включить в туристические мар-
шруты. Проект «Туристическо-рекреационная зона «Урал» включает
развитие
инфраструктуры горнолыжного спорта, санаторно-
оздоровительных комплексов и туристических баз, маршрутов, кем-
пингов и т.д. Объем инвестиций на первом этапе должен составить 10
млрд. рублей (до 2012 года), на втором этапе – 50 млрд. рублей (до
2020 года). Освоение такого объема инвестиций обеспечит рабочими
местами не только городских, но и сельских жителей.
В условиях кризиса,
когда идет массовое увольнение работни-
ков, в целях сохранения высококвалифицированных рабочих, специа-
листов и служащих, а также упреждения потери их квалификации, не-
обходимо обеспечить обучение, перепрофилирование, повышение
квалификации. Финансирование должно взять на себя республикан-
ское правительство, так как после кризиса потребуются новые специ-
альности, профессии, требования к работникам. Предусматривая нега-
тивное
положение на рынке труда в посткризисное время, необходимо