Хітрова Т.В, Богуславський О.В. Газетна журналістика

Подождите немного. Документ загружается.

Редагує матеріали, підготовлені власними кореспондентами за тематикою

відділу, відповідає за роботу з листами, які надходять до відділу.

Складає і здає у встановлені строки тижневі заявки, пропозиції до

поточних і перспективних планів, бере участь у підготовці газетних кампаній і

плануванні чергових та спеціальних номерів газети.

Виконує обов'язки чергового редактора на випуску газети згідно з графіком.

Відповідає за проведення передплатної кампанії у закріпленому районі.

Начальник відділу реклами

Здійснює безпосереднє керівництво працівниками відділу та рекламними

агентами, планує й координує роботу працівників редакції з підготовки

рекламних матеріалів для забезпечення виконання планів прибутку від

рекламної діяльності.

Вивчає кон'юнктуру ринку, співпрацює з потенційними рекламодавцями

та рекламними агентами, відвідує виставки, ярмарки, презентації, наради

підприємців та інші заходи комерційного характеру.

Готує й редагує рекламні матеріали, підготовлені працівниками відділу та

рекламними агентами.

Приймає замовлення на розміщення реклами, готує рахунки на основі

діючих розцінок та іншу документацію, контролює своєчасність надходження

коштів за опубліковані рекламні матеріали.

Бере участь у редакційних летючках і планерках, складає і здає в

установлені строки заявки на публікацію рекламних матеріалів з обрахуванням

очікуваного прибутку.

Спеціаліст відділу реклами

Приймає замовлення на розміщення реклами, готує рахунки на основі

діючих розцінок та іншу документацію, контролює своєчасність надходження

коштів за опубліковані рекламні матеріали.

Співпрацюючи з рекламодавцями та рекламними агентами, організовує

надходження рекламних матеріалів до редакції і готує їх до друку.

За відсутності начальника відділу реклами виконує його обов'язки.

Власний кореспондент

Власний кореспондент є представником редакції в регіоні, акредитованим

або представленим у місцевих органах влади. Систематично інформує редакцію

про події, які там відбуваються.

Працює у взаємодії з редакторами відділів під безпосереднім

керівництвом заступника головного редактора з творчих питань, виконує

доручення головного редактора. Згідно з редакційними планами готує власні й

авторські матеріали аналітичних жанрів та оперативні інформаційні матеріали.

Організовує й відповідає за проведення передплатної кампанії та інших

акцій редакції на закріпленій території.

Співпрацює з потенційними рекламодавцями, організовує надходження й

готує до друку рекламні матеріали.

Вносить пропозиції до редакційних планів з проблем закріпленої території,

своєчасно, до 25 числа, кожного поточного місяця, звітує про виконану роботу.

Виконує доручення головного редактора, його заступників,

відповідального секретаря, пов'язані з діяльністю редакції.

Заступник відповідального секретаря

- бере участь у плануванні поточного номера газети, складанні його макета;

- стежить за надходженням матеріалів згідно з макетом, за необхідності їх

скорочує, погоджуючи з автором (за його відсутності з редактором відділу,

головним редактором чи його заступником) і передає на дільницю верстки;

- забезпечує високу якість верстки відповідно до затверджених макетів;

- забезпечує вихід газети у світ за графіком;

- відповідає за своєчасний набір матеріалів;

- контролює процес проходження коректури по кожній сторінці, внесення

правок, розпоряджень відповідального секретаря;

- зверстані полоси газети підписує і разом з оператором комп'ютерної

верстки записує на ZІР;

- забезпечує доставку і перевірку записаних на ZІР сторінок (на плівці) у

видавництво;

- виконує інші доручення головного редактора та відповідального секретаря.

Оглядач, спеціальний кореспондент

Забезпечує висвітлення віднесених до кола його компетенції питань,

готує за погодженням з редактором відділу інформації проблемні аналітичні

матеріали та матеріали позаштатних авторів, працює з редакційною поштою,

перевіряючи й готуючи до друку листи читачів.

Особисто відповідає за достовірність, об'єктивність та літературний

рівень підготовлених матеріалів.

Організовує й готує до друку матеріали рекламного змісту.

Відповідає за проведення передплатної кампанії на закріпленій території,

бере безпосередню участь у редакційних акціях.

Проводить масову роботу, залучаючи до співробітництва нових авторів.

Готує до друку матеріали власних кореспондентів, написані за тематикою

відділу.

Виконує обов'язки редактора відділу за його відсутності, бере участь у

розмітці матеріалів номера і листуванні з авторами.

Виконує обов'язки чергового редактора на випуску газети згідно з графіком.

Виконує доручення головного редактора, його заступників,

відповідального секретаря і редактора відділу, пов'язані з діяльністю редакції.

Черговий редактор

Творчий працівник редакції, який згідно з графіком організовує і

контролює підготовку і вихід у “світ” газети. Працює під безпосереднім

керівництвом головного редактора, у взаємодії із заступниками головного

редактора та відповідальним секретарем, погоджуючи з ними всі зміни по

номеру.

Керує всією черговою бригадою. Вичитує полоси паралельно з

коректорами і на планерці звітує про роботу над випуском номера газети.

Робочий день чергового триває до внесення останньої правки

заступником відповідального секретаря та підписання номера у світ.

Заступник головного бухгалтера

є посадовою особою, яка за відсутності головного бухгалтера виконує

його обов'язки. У звичайному режимі роботи відповідає за:

- облік реклами і роботу з рекламодавцями, виписку податкових

накладних, ведення книги продажу товарів (робіт, послуг);

- нарахування заробітної плати згідно зі штатним розписом та іншими

поданими документами (крім авторського гонорару позаштатних авторів);

ведення журналу-ордера N1 “Каса” і контролю за касовими документами;

- облік розрахунків з підзвітними особами (журнал-ордер N7);

- складання статистичної звітності по праці;

- облік дебіторської і кредиторської заборгованості за рахунком N76.

При відсутності касира виконує його обов'язки. Виконує інші доручення

головного бухгалтера.

Бухгалтер-касир

До функціональних обов'язків бухгалтера-касира входить:

- ведення всіх касових операцій (у тому числі складання касових звітів)

згідно з “Порядком ведення касових операцій у національній валюті в Україні”,

друкування банківських документів;

- розробка і складання розшифровок за виписками oблдирекції

Укрсоцбанку (журнал-ордер N2);

- ведення журналу обліку доручень, реєстрація і виписка рахунків;

- облік депонованої зарплати, нарахування літературного гонорару

позаштатним авторам, контроль за правильністю нарахування гонорару в

газетах, оформлення і відправка довідок у податкові інспекції про виплачені

суми доходів позаштатним авторам організаторам реклами та іншим фізичним

особам, які перебувають у штаті редакції, і суми утриманих з них податків;

- складання звіту за матеріальними рахунками 05,06,08,12,01 і ведення

аналітичного обліку до них, нарахування амортизації на основні фонди,

контроль за витрачанням газетного паперу.

Виконує інші доручення головного бухгалтера.

Завідувач канцелярії

Посадова особа, яка відповідає за ведення діловодства в редакції,

організацію роботи приймальної редакції.

Формує та веде особові справи працівників редакції, книгу обліку руху

трудових книжок і вкладок до них, відповідає за схоронність трудових книжок і

особових справ, відповідно до Постанови Кабінету Міністрів України від 2

серпня 1996 року N912 “Про затвердження Типового положення про кадрову

службу органу виконавчої влади” та “Методичних рекомендацій щодо

застосування Порядку ведення особових справ”, затверджених наказом

начальника Головдержслужби від 5 липня 1998 року N24. Відповідає за

правильність записів у трудових книжках працівників редакції та щомісяця до

28 числа інформує центр зайнятості про наявність вакансій.

Готує проекти наказів головного редактора по редакції та набирає їх на

комп’ютері, веде облік наказів, видає, згідно з розпорядженнями, посвідчення

про відрядження, оформляє і передає в бухгалтерію звіти про відрядження.

Готує відомості гонорарної розмітки.

Забезпечує правильне оформлення і надійне зберігання редакційних

документів.

Виконує обов'язки відповідального за військовий облік: розробляє й

затверджує у головного редактора відповідні інструкції, веде журнал обліку

військовозобов'язаних, за необхідності контактує з даних питань з

райвійськкоматом.

Веде табель виходу працівників на роботу і співробітників, які відсутні в

редакції, журнал обліку вхідних і вихідних документів (контролює термін їх

виконання і виконавців доручень головного редактора або його першого

заступника); облік заяв працівників редакції; журнал реєстрації та обліку листів

читачів (отримує їх, реєструє, передає на ознайомлення головному редакторові

або його першому заступникові; відмічає відділи, до яких передаються листи, а

також веде статистичний контроль за їх опрацюванням відділами).

Отримує редакційну пошту, отримує і відправляє кореспонденцію

власкорам та документи в різні інстанції. Веде підшивки газети “Запорізька

правда”: одну – контрольну, другу – для ознайомлення відвідувачів.

Одержує і розподіляє по відділах канцтовари, газети і журнали.

Проводить оформлення передплати для редакції та інших установ, за

наказом головного редактора.

Виконує інші доручення головного редактора, пов'язані із забезпеченням

організованого виробничого процесу в редакції, уважно ставлячись до кожного

відвідувача приймальні та працівників редакції.

Фотокореспондент

- виконує фотозйомки згідно із заявками відділів, які надійшли до

секретаріату, і за оперативним завданням відповідального секретаря;

- забезпечує знімки текстовим матеріалом, який містить достатню й точну

інформацію про об'єкт фотографування, несе відповідальність за точність

прізвищ, цифр і фактів у текстівці;

- забезпечує фотоархів редакції необхідними знімками, зробленими як

звичайною, так і цифровою фотокамерами;

- бере участь у підготовці кожного номера, погоджує з відділами об'єкти

фотографування;

- пропонує теми фоторепортажів, а також фоторепортажі, сюжетні й

етюдні фотознімки за власним пошуком;

- своєчасно подає замовлення на придбання необхідних матеріалів,

акумуляторів, дискет і ремонт обладнання;

- виконує доручення головного редактора, його заступників,

відповідального секретаря, пов'язані з діяльністю редакції.

Провідний спеціаліст комп'ютерного центру

є матеріально відповідальною особою, яка відповідає за збереження,

оновлення та правильну експлуатацію комп'ютерного обладнання,

помножувальної техніки й засобів електронного зв'язку, наявних у редакції

газети, а також за чітку, злагоджену роботу працівників комп'ютерного центру.

Працює під керівництвом відповідального секретаря, забезпечує

взаємодію секретаріату з комп'ютерним центром та додержання технології

набору, верстки і випуску газети, зокрема перенесення електронних версій

газетних полос на полімерні плівки та інші носії інформації для передачі у

видавництво.

Організовує інформаційне забезпечення секретаріату та бухгалтерії

редакції по каналах електронного зв'язку і мережі Інтернет.

Здійснює відбір і закупівлю нового обладнання та подає в бухгалтерію

документи фінансової статистичної звітності про придбання, експлуатаційні та інші

дані комп'ютерного обладнання, помножувальної техніки, засобів електронного

зв'язку, а також забезпечує їх своєчасне технічне обслуговування й ремонт.

Забезпечує своєчасне поповнення матеріалів, необхідних для здійснення

електронного набору і електронної верстки газети.

Забезпечує інструктаж технічного персоналу комп'ютерного центру та

контролює виконання ним правил експлуатації обладнання, технологічної

дисципліни і техніки безпеки.

Оператор комп'ютерної верстки

- забезпечує верстку газетних полос за поданими секретаріатом макетами,

добір зображувальних засобів і точність верстки;

- відповідає за точність перенесення електронних версій на полімерні

плівки та інші носії інформації, які передаються у видавництво, за правильну

експлуатацію закріпленого комп'ютерного обладнання та додержання правил

техніки безпеки роботи на ньому.

Оператор комп'ютерного набору

- набирає редакційні матеріали та інші необхідні документи за

розпорядженням головного редактора, його заступників і відповідального

секретаря;

- відповідає за відповідність набраних текстів оригіналам рукописів, за

правильну експлуатацію закріпленого комп'ютерного обладнання та

додержання правил техніки безпеки при роботі на ньому.

Перекладач-оператор комп'ютерного набору

- перекладає і набирає матеріали, написані російською мовою, а також

передруки з російськомовних видань;

- відповідає за відповідність перекладу оригіналу, збереження лексичних і

стилістичних особливостей перекладеного тексту та смислову точність набору;

- за відсутності матеріалів для перекладу здійснює набір текстів

українською мовою;

- відповідає за правильну експлуатацію закріпленого комп'ютерного

обладнання та додержання правил безпеки при роботі на ньому.

Коректор

- вичитує роздруківки матеріалів і зверстані сторінки, виправляє помилки

в тексті, заголовках, вихідних даних номера;

- відповідає за повну відповідність тексту оригіналу, у випадку виявлення

в оригіналі смислових, логічних, стилістичних помилок звіряється з довідковим

матеріалом (словники, довідники, правопис, інша довідкова література) і

ставить до відома чергового редактора по номеру, відповідального секретаря;

- вносить поправки редактора, чергового по номеру;

- звіряє правильність внесення всіх поправок, остаточно перевіряє полоси;

- складає в окремий пакунок всю документацію номера, окремо –

фотознімки та малюнки. Пакунок зберігається 30 днів.

Водій

є матеріально відповідальною особою. Зобов'язаний утримувати

закріплений автомобіль у технічно справному стані, додержувати правил

дорожнього руху, техніки безпеки і правил протипожежної безпеки при ремонті

та обслуговуванні автомашини, своєчасно готувати транспортний засіб до

щорічних технічних оглядів.

Матеріально відповідає за цілісність закріпленого автомобіля, переданого

під його нагляд та для водіння, схоронність пального і мастил, запасних частин,

ремкомплекту. Безпосередньо підпорядкований заступнику головного

редактора з маркетингу і комерційної діяльності. З його відома виконує

доручення заступника редактора з творчих питань, відповідального секретаря,

редакторів відділу, пов'язані з діяльністю редакції.

Технічна працівниця

Зобов'язана забезпечувати чистоту й порядок у закріплених за нею

приміщеннях редакції, щоденно прибираючи їх (включаючи меблі, вікна й

двері). За погодженням з відповідальним за кабінет (з дозволу заступника

головного редактора з маркетингу і комерційної діяльності) разом миють вікна.

ПІДГОТОВКА МАТЕРІАЛІВ ДО НАБОРУ

З метою забезпечення сучасного дизайну й поліграфічного оформлення

газети перевага надається невеликим розмірам газетних матеріалів (до 150 рядків).

Матеріали більшого обсягу подаються з підзаголовками й проектом

тексту виносу на першу сторінку.

Для відпрацювання посадового окладу творчі працівники редакції,

починаючи з редакторів відділів, зобов'язані підготувати до друку матеріали

обсягом не менше 1800 рядків, із яких матеріалів позаштатних авторів та листів

читачів обсягом не менше 350 рядків на місяць (відділ інформації - 1400 і 250).

Кращі матеріали відзначаються на редакційних летючках, а їхні автори

заохочуються додатковим літературним гонораром.

Працівники, які не виконали доведеного мінімального обсягу підготовки

матеріалів позаштатних авторів і листів читачів, втрачають право на отримання

надбавки до посадового окладу за інтенсивність роботи повністю або частково.

Працівник редакції, який готує рукопис до набору, зобов'язаний не тільки

вичитати і відредагувати його, а й привести версію викладу фактичного

матеріалу відповідно до закону, не допускаючи перекручень авторського

тексту, цитат, відповідей співбесідників, виступів керівників органів влади,

підприємств, установ, політичних і громадських організацій. Ці та інші не-

доліки є грубим порушенням виробничої дисципліни, а також призводять до

фальсифікації, упередженості й необ'єктивності, що зумовлює цивільно-

майнову відповідальність автора публікації та редакції газети.

При підготовці матеріалів до друку працівник редакції зобов'язаний

дотримуватися вимог правопису і культури ділового мовлення.

Оригінал матеріалу має бути уважно вичитаний після електронного

набору, містити назву сторінки, рубрику, заголовок, прізвище автора матеріалу

та автора ілюстрації, район або місто, на паспорті матеріалу обов'язково мають

бути вказані всі необхідні відомості.

РЕЖИМ РОБОТИ

Робочий день у редакції газети триває з 8.00 до 17.00 (у творчих

працівників - і довше, якщо вони перебувають у відрядженнях, на нарадах,

громадських зібраннях та інших заходах, пов'язаних з підготовкою матеріалів).

У п'ятницю й передсвяткові дні - до 16.00. Перерва на обід - з 12.00 до

12.45.

Коректори працюють по змінах, за графіком, установленим

відповідальним секретарем, погодженим із головним редактором. У разі

відсутності одного з коректорів його обов'язки доручають виконувати творчим

працівникам з числа оглядачів та спеціальних кореспондентів або позаштатним

працівникам - коректорам зо договором. Робочий день чергового редактора

триває до внесення останньої правки заступником відповідального секретаря та

підписання номера у світ.

Залишати робоче місце дозволяється лише з відома вищестоящого

керівника; відсутність на робочому місці більше трьох годин без поважних

причин протягом робочого дня є прогулом.

Кожен працівник зобов'язаний додержувати вимог виробничої і трудової

дисципліни, робочий час використовувати для продуктивної праці, в стосунках

з іншими працівниками дотримувати правил співжиття і норм поведінки; не

створювати умов, які перешкоджали б нормальному виконанню роботи ним

самим чи заважали б іншим працівникам виконувати їхні трудові обов'язки;

тримати своє робоче місце в порядку і чистоті, дотримуючи такий самий

порядок і чистоту на території редакції; дотримувати правил охорони праці,

техніки безпеки, гігієни праці та виробничої санітарії, пожежної безпеки;

бережливо ставитись до майна, економно й раціонально використовувати

матеріали, електроенергію, інші ресурси, додержувати правил і умов зберігання

матеріальних цінностей, документів.

Псування закріпленого редакційного майна чи його втрата з вини

працівника редакції зумовлює матеріальну відповідність.

Додаток 4

ЗАСАДНИЧІ ПРИНЦИПИ ФУНКЦІОНУВАННЯ

РАДИ НІМЕЦЬКОЇ ПРЕСИ

ПУБЛІЦИСТИЧНІ ПРИНЦИПИ (КОДЕКС ПРЕСИ)

(витяги)

Ухвалено Радою німецької преси

у співпраці зі Спілками преси.

12 грудня 1973 року в м. Бонн.

Версія від 14.02.96 р.

Свобода преси, яку гарантує Основний Закон Федеративної Республіки

Німеччини, передбачає незалежність та свободу інформації, вільне

висловлювання думок та критики. Видавництва, редакції і журналісти при

виконанні своєї роботи мають усвідомлювати відповідальність перед

суспільством та зобов'язання, пов’язані з іміджем преси. Вони сприймають своє

публіцистичне завдання цілком свідомо, без впливу з боку своїх власних

інтересів та стимулів, що не стосуються справи.

Публіцистичні принципи конкретизують фахову етику преси. Ця етика

охоплює обов'язок у межах Конституції і відповідних їй законів зберігати імідж

преси та стояти на боці її свободи.

Фахова етика надає кожному право скаржитись через пресу. Скарги є тоді

обґрунтованими, коли порушено фахову етику.

1. Повага до правди, шанобливе ставлення до людської гідності та прав-

диве інформування громадськості — найвищі заповіді преси.

2. Деякі новини, усна та візуальна інформація, за певних обставин мають

бути ретельно перевірені щодо їхньої правдивості. Зміст цієї інформації не

можна змінити або фальсифікувати через її переробку, зміну тексту або підпис

до фотографій. Документи мають публікуватись згідно з їх доцільністю. Про

непідтверджені повідомлення, чутки і припущення має бути вказано окремо для

їхнього розпізнання. Символічні фотографії мають супроводжуватись

відповідними позначками.

3. Опубліковані новини або твердження, які пізніше виявились

неправильними, мають бути негайно і добровільно відповідним чином

спростовані тим органом преси, який поширив цю інформацію.

4. При отриманні новин, інформаційних матеріалів, фото– та

відеоінформації неприпустимі “брудні” методи.

5. Треба принципово дотримуватись домовленостей про

конфіденційність.

6. Кожний, хто працює в пресі, зберігає імідж, довіру до ЗМІ, а також

професійну таємницю, використовує право не називати інформаторів чи

джерела інформації і не поширює інформації без одностайної згоди з їхнього

боку.

7. Відповідальність преси перед громадськістю диктує те, щоб редакційні

публікації не зазнавали впливу з боку приватних чи ділових інтересів третьої

сторони. Видавництва та редактори відхиляють такі спроби і стежать за чітким

розподілом на редакційний текст та рекламні публікації.

8. Преса має поважати приватне життя та інтимну сферу людини. Однак,

якщо події в приватному житті перетинаються із громадськими інтересами, то в

окремих випадках можливі висловлення у пресі. Водночас необхідно перевірити,

чи не порушено через ці публікації особисті права непричетних до цього людей.

9. Публікації необґрунтованих тверджень і звинувачень, особливо тих, що

порушують людську гідність, суперечать журналістській порядності.

10. Усні чи візуальні публікації, які за своєю формою або змістом можуть

образити традиційні або релігійні почуття групи людей, не поєднуються з

відповідальністю преси.

11. Преса відмовляється від занадто сенсаційного висвітлення насильства

та жорстокості. При підготовці повідомлень необхідно приділяти увагу захисту

молоді.

12. Нікого не може бути дискриміновано за статевою ознакою або через

належність до расових, етнічних, релігійних, соціальних чи національних груп.

13. Повідомлення про розслідування та судові процеси мають бути

вільними від пересудів. Таким чином, преса із самого початку і протягом

процесу запобігає у змісті і заголовках будь-якому висновку до моменту

винесення юридичного рішення. Підозрюваний не може бути виставлений

злочинцем до винесення вироку судом. Не можна повідомляти про рішення

суду до його оголошення, не маючи на руках переконливих правових

документів.

14. У репортажах на медичні теми слід уникати занадто сенсаційного

подання інформації, яке може викликати у читача безпідставні побоювання або

сподівання. Результати досліджень, що перебувають на початкових стадіях, не

можуть бути подані як завершені чи близькі до завершення.

15. Прийняття та надання переваги в будь-якому вигляді, що може

зашкодити свободі видавництва і редакції щодо прийняття власних рішень,

суперечать принципам незалежності і завданням преси. Той, хто бере хабарі за

поширення чи, навпаки, приховування повідомлень, діє нечесно і суперечить

своєму фахові.

16. Справедливою є публікація критичних зауважень Ради німецької

преси, особливо в зацікавлених друкованих органах.

1. Повага до правди, шанобливе ставлення до людської гідності та

правдиве інформування громадськості - найвищі заповіді преси.

Пункт 1 Кодексу преси

Напрям 1.1 - Ексклюзивні контракти

Інформування громадськості про події, важливі та значущі з точки зору

впливу на формування думки і громадського резонансу, не може бути

обмеженим або прихованим через існування ексклюзивних контрактів із

носіями інформації. Ті, хто прагне монополії на інформацію, вилучають решту

преси із процесу отримання важливих повідомлень, отже обмежують свободу

отримання інформації.