
Экономика и управление предприятием
в многосменном режиме, за совмещение профессий, расширение
зон обслуживания; надбавки за работу в тяжелых, вредных, особо
вредных условиях труда; суммы денежной компенсации работни-
кам отдельных отраслей за непредоставление бесплатного жилья,
коммунальных услуг, питания и продуктов или стоимость предос-
тавленных благ, включая стоимость выданной бесплатно формен-
ной одежды, обмундирования; выплаты районных коэффициентов,
северных и других надбавок работающим в тяжелых природно-
климатических условиях;
выплаты за непроработанное (неявочное) время, в том чис-
ле: оплата очередных и дополнительных отпусков или компенса-
ции за неиспользованный отпуск; оплата отпуска до начала работы
молодым специалистам; оплата учебных отпусков работникам, ус-
пешно обучающимся в вечерних и заочных учебных заведениях;
оплата проезда к месту отпуска и обратно для работников Крайнего
Севера; оплата льготных часов подростков, перерывов в работе для
кормящих матерей; оплата времени для прохождения медицинских
осмотров, выполнением государственных обязанностей; выплаты
работникам, уволенным по сокращению штатов; оплата за время
вынужденного прогула, простоя в работе не по вине работника; до-
платы в случае временной утраты трудоспособности до фактиче-
ского заработка; выплаты работникам разницы в окладах при вре-
менном заместительстве; выплаты работникам вахтового метода за
время в пути и за задержки в пути по метеорологическим условиям
и по вине транспортных организаций; оплата специалистов за вре-
мя обучения с отрывом от работы в системе повышения квалифи-
кации и переподготовки кадров; оплата работникам-донорам после
дня сдачи крови; другие виды выплат в соответствии с действую-
щим законодательством;
оплата труда работников, не состоящих в штате предпри-
ятия, за выполнение работ по договорам гражданско-правового ха-
рактера, включая оплату труда студентов, проходящих производст-
венную практику, а также оплату труда учащихся в период профес-
сиональной ориентации и другие виды выплат в соответствии
с действующим законодательством.
Примечание. Фонд оплаты труда персонала является базой
для исчисления страховых выплат во внебюджетные фонды по обя-
зательным видам страхований работников (пенсионное, медицин-
ское, социальное, от несчастных случаев на производстве и от про-