Шейн Э.X. Организационная культура и лидерство

формат pdf
размер 2.04 МБ
добавлен 04 марта 2010 г.

Пер. с англ. под ред. В. А. Спивака. — СПб: Питер, 2002. — 336 с: ил. — (Серия «Теория и практика менеджмента»)

Книга известного ученого, основателя научного направления «Организационная психология», автора многочисленных бестселлеров, Эдгара Шейна представляет системное описание организационной культуры в меняющемся мире и место лидера в создании и управлении культурой. В этом глубоком, многоплановом исследовании предлагается ясная и отчетливая концепция организационной культуры, раскрывается ее структура, оценивается роль в успехах и провалах организаций, даются методики исследования, создания и трансформации культуры.
Многочисленные примеры из жизни современных американских и транснациональных компаний, как реальных, так и вымышленных, не только облегчит понимание теоретических положений, но и поможет обеспечить приток новых идей, гибкость и динамичность вашего предприятия.
Книга не только послужит прекрасным поводом для дискуссии в научных кругах, но и
станет прекрасным пособием для управленцев любого уровня, студентов, изучающих менеджмент, организационное поведение, управление персоналом.

Похожие разделы

Смотрите также

Курсовая работа - Формирование организационной культуры предприятия

Курсовая работа

формат doc
размер 323.5 КБ
добавлен 17 декабря 2010 г.

Введение Теоретические основы организационной культуры История формирования теории организационной культуры Организационная культура в системе категорий экономической науки Организационная культура: сущность, элементы, функции и принципы формирования Технология формирования организационной культуры предприятия в условиях рыночной экономики Способы формирования организационной культуры предприятия: международный опыт Особенности формировани...

Лекция - Организационное поведение

Статья

формат doc, ppt
размер 3.16 МБ
добавлен 12 июня 2011 г.

Модели организационного поведения. Личность и организация. Коммуникативное поведение в организации. Мотивация и результативность организации. Формирование группового поведения в организации. Анализ и конструирование организации. Управление поведением организации. Лидерство в организации. Персональное развитие организации. Управление нововведениями в организации. Организационный маркетинг. Организационная культура и этика бизнеса.

Макарченко М.А. Организационная культура как фактор успеха фирмы

формат pdf
размер 137.38 КБ
добавлен 12 октября 2009 г.

Статья посвящена актуальной проблеме влияния на эффективность организации различных характеристик организационной культуры. Главной мыслью является то, что организационная культура служит действенным рычагом повышения эффективности деятельности организации. В статье рассматривается ряд существующих определений понятия «организационная культура» и выявляются их общие черты. Автор приводит широкую типологию организационной культуры и рассматривает...

Реферат - Понятия и определения организационной культуры

Реферат

формат doc
размер 60.68 КБ
добавлен 06 ноября 2009 г.

Реферат Тема: Понятия и определения организационной культуры. Введение Организационная культура: сущность, значение. Организационный климат как составляющая оргкультуры. Функции организационной культуры. Структура организационной культуры, ее основные элементы. Типы организационной культуры. Анализ оргранизационной культуры предприятия на примере ООО Главный бухгалтер – Инфо. Заключение. Список использованной литературы. Термин «организационная...

Реферат-Организационная культура и личность

Реферат

формат doc
размер 27.75 КБ
добавлен 07 марта 2010 г.

Понятие, содержание и функции организационной культуры. Структура организационной культуры. Типологии организационной культуры. Организационная культура личности.

Сараханова Н.С., Боровская И.Л. Практикум по курсу Организационное поведение (опыт российских и международных компаний)

формат pdf
размер 420.13 КБ
добавлен 19 февраля 2011 г.

Практикум. – СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2009. – 52 с. Практикум включает в себя 8 разделов, соответствующих основным темам курса «Организационное поведение»: поведение личности в организации; групповая динамика; лидерство; власть; организационные коммуникации; мотивация; конфликты в организациях; организационная культура. В каждом разделе представлены различные формы заданий для групповой и самостоятельной работы: вопросы для самоконтроля, эссе, мин...

Спивак В.А. Организационная культура

формат pdf
размер 159.81 МБ
добавлен 21 октября 2011 г.

Издательство: Нева, 2004 г., 224 с. ISBN: 5-7654-3617-Х Если вы хотите эффективно и в короткий срок подготовиться к экзамену «Организационная культура», то эта книга для Вас. Она поможет систематизировать теоретические и практические знания, полученные в процессе изучения этого междисциплинарного, емкого предмета. В сжатой, доступной форме в пособии даны ответы на экзаменационные вопросы, список которых составлен в соответствии с требованиями го...

Стеклова О.Е. Организационная культура

формат pdf
размер 1.18 МБ
добавлен 22 мая 2009 г.

Ульяновск 2007г. 127с. В данном пособии организационная культура рассматривается как система, оценивается ее роль, влияние на поведение персонала. Основные компоненты, факторы, типология, методы исследования и формирования организационной культуры. Организационная культура как социально-экономическое явление. Основные компоненты организационной культуры. Понятие и виды субкультур. Содержание и показатели анализа организационной культуры. Принци...

Шейн Эдгар. Организационная культура и лидерство. Построение, эволюция, совершенствование

формат pdf
размер 74.44 МБ
добавлен 07 августа 2011 г.

СПб.: Питер, 2002, 336с. Книга известного ученого, основателя научного направления `Организационная психология`, автора многочисленных бестселлеров, Эдгара Шейна представляет системное описание организационной культуры в меняющемся мире и место лидера в создании и управлении культурой. В этом глубоком, многоплановом исследовании предлагается ясная и отчетливая концепция организационной культуры, раскрывается ее структура, оценивается роль в успе...

Шпаргалка по организационному поведению

pottee

формат doc
размер 53.07 КБ
добавлен 14 января 2011 г.

Основные этапы развития теории организационного поведения. Предмет, основные понятия и методы исследования дисциплины «Организационное поведение». Место ОП в системе наук об управлении. Организационное поведение как разновидность социального и экономического поведения: сущность и содержание. Организационное поведение и эффективность деятельности организации. Модели и типы организационного поведения. Предприятие как организационная система и сфера...