/Пер. с нем. Х.: Из-во Гуманитарный Центр/А.О. Шипилова. 2006, -
624 с.
Книга немецких ученых Дитера Геберта и Лутца фон Розенштиля - это полный современный учебник по организационной психологии. Авторы подробно рассматривают мотивацию и ассессмент персонала, дизайн работ и управление, оценку удовлетворенности работой и преданность организации.Организационные изменения и интервенция, что так часто интересует практиков, занимает достойное место в содержании этой книги. Эта книга полезна не только теоретикам, но в первую очередь практикам, которые хотят профессионально решать организационные проблемы. Книга представляет особый интерес для руководителей организаций, специалистов по работе с персоналом.
Книга немецких ученых Дитера Геберта и Лутца фон Розенштиля - это полный современный учебник по организационной психологии. Авторы подробно рассматривают мотивацию и ассессмент персонала, дизайн работ и управление, оценку удовлетворенности работой и преданность организации.Организационные изменения и интервенция, что так часто интересует практиков, занимает достойное место в содержании этой книги. Эта книга полезна не только теоретикам, но в первую очередь практикам, которые хотят профессионально решать организационные проблемы. Книга представляет особый интерес для руководителей организаций, специалистов по работе с персоналом.