Презентация - Каячев Г.Ф. Корпоративное управление

Подождите немного. Документ загружается.

Система корпоративного управления

Ключевые понятия:

• Инвесторы

• Совет директоров

• Топ - менеджеры

• Фондовый рынок

41Каячев Г.Ф.

Корпоративное управление и менеджмент

Различие

• Сфера отношений

• Функции

• Процедуры и технологии

Общее

• Разработка

стратегии компании

Каячев Г.Ф.42

• Отношения различных групп акционеров.

• Отношения акционеров и менеджмента

компании.

• Организация работы Совета Директоров.

• Транспарентность корпорации.

• Отношение с другими участниками

корпоративных отношений.

Пять направлений моделирования эффективной

системы корпоративного управления

43Каячев Г.Ф.

Место корпоративного управления в системе

управления акционерным обществом

Текущее управление акционерным обществом (исполнительные

органы):

• Управление производственными процессами.

• Управление финансами.

• Управление персоналом.

Корпоративный контроль (собственники):

• Определение целей (стратегии), средств их достижения и контроль за

результатами.

• Контроль за исполнительными органами.

• Согласование интересов существующих собственников (акционеров)

и привлечение новых.

• Учет интересов других групп, оказывающих влияние на акционерное

общество.

44Каячев Г.Ф.

Спрос на эффективное корпоративное

управление

Потребность и необходимость передачи части

управленческих функций наемным менеджерам

• Расширение масштабов развития компании – невозможность для

основного собственника самому охватить все аспекты процесса

управления, необходимость сконцентрироваться на наиболее важных,

стратегических аспектах.

• Недостаток профессиональных знаний в области управления.

• Неэффективность сохранения растущим бизнесом на основе

неформальных процедур.

Возможные действия:

• Передача части управленческих функций профессиональным

менеджерам.

• Формализация системы управления.

• Внедрение системы контроля за деятельностью менеджеров.

45Каячев Г.Ф.

Спрос на эффективное корпоративное

управление

Потребность и рост возможностей привлечения

инвестиций

• Потребность в инвестициях в целях экономического роста в условиях растущих

конкурентных рынков.

• Появление новых источников инвестиций на финансовых рынках.

• Развитие механизмов привлечения инвестиций.

• Избыток финансовых средств в отдельных странах и компаниях.

• Поиск более высокой доходности банковскими и небанковскими институтами.

Возможные действия:

• Создание инвестиционно - привлекательного имиджа компании.

• Усиление работы с различными типами инвесторов.

• Освоение новых финансовых рынков.

• Освоение новых финансовых инструментов.

46Каячев Г.Ф.

Спрос на эффективное корпоративное

управление

Потребность акционеров в эффективности своих

вложений

• Заинтересованность части собственников в диверсификации

своих рисков путем снижения доли в одной компании и

вложения освободившихся средств в другие активы.

• Стремление акционеров получить максимальную цену за

продаваемые акции.

Возможные действия:

• Снижение своей доли в компании.

• Налаживание системы отношений с другими акционерами.

• Создание механизма гарантий своих прав.

47Каячев Г.Ф.

Спрос на эффективное корпоративное

управление

• Требования органа регулирования (ФСФР) вотношении

раскрытия информации о существенных аспектах деятельности

компании (включая структуру собственности, документальное

оформление основных корпоративных процедур) приэмиссиии

акций и облигаций.

• Требования органа регулирования и бирж к практике

корпоративного управления компаний-эмитентов как акций,

так и облигаций как условий прохождений листинга этих

ценных бумаг.

48Каячев Г.Ф.

Цели эффективного корпоративного

управления

• Повышение эффективности работы компании.

• Получение конкурентных преимуществ за счет повышения

инвестиционной привлекательности компании.

• Обеспечение соблюдения действующего законодательства и

обеспечения нормальных отношений с регулирующими органами.

• Обеспечение конструктивного разрешения корпоративных

конфликтов.

• Повышение устойчивости в случае попыток враждебного

поглощения.

49Каячев Г.Ф.

Критерии оценки моделей

корпоративного управления

• Эволюция корпоративной формы бизнеса

• Правовая система

• Фондовый рынок

• Сложившаяся структура финансовых рынков

• Структура собственности

• Источники инвестиций

• Степень открытости экономик

50Каячев Г.Ф.