• другие виды выплат в соответствии с Инструкцией , кроме расходов по оплате труда,
финансируемых за счет прибыли, остающейся в распоряжении предприятий.
За счет прибыли предприятия выплачиваются вознаграждения по итогам работы за год,
материальная помощь, выплаты по системам премирования сверх размеров, предусмотренных
законодательством, надбавки к пенсиям, компенсация удорожания стоимости питания, оплачиваются
дополнительно предоставляемые по коллективному договору (сверх предусмотренных
законодательством) отпуска работникам и т. д.
Прибыль. Размер прибыли, включаемой в стоимость товара или услуги, у производителя
ограничивается в основном при регулировании цен на продукцию предприятий-монополистов, а
также на отдельные виды социально значимой продукции через установление предельного уровня
рентабельности .
Сумма прибыли, включаемой в цену товара, должна быть такой, чтобы, с одной стороны,
обеспечить безубыточность, а с другой —возможность его реализации. При формировании цены
размер прибыли может рассчитываться исходя из плановой рентабельности по формуле П=
СхР/100.
При этом плановая прибыль от реализации продукции будет определяться потребностью
предприятия в прибыли, действующим порядком се распределения и складываться из ряда
составляющих:
* налога на недвижимость, рассчитываемого исходя из установленных ставок и стоимости
производственных фондов, подлежащих налогообложению;
* налога на прибыль, сумму которого можно определить следующим путем:
Нп
=
Прасп / (100 - Сн.л) • Сн.п ,
где Нп — сумма налога на прибыль, р.;
Прасп — прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия (без учета льготируемой), р
Сн.п — ставка налога на прибыль, %;
* прибыли, остающейся в распоряжении предприятия. В свою очередь, прибыль, остающаяся в
распоряжении предприятия, должна включать средства на:
* уплату процентов за ссуды, полученные на восполнение недостатка собственных оборотных
средств и на приобретение основных средств и нематериальных активов;
* создание фонда накопления (затраты по финансированию научно-исследовательских, опытно-
конструкторских, проектных и технологических работ, создание и освоение новых технологических
процессов и видов продукции, финансирование строительства новых объектов, расширение,
техническое перевооружение, реконструкцию действующего производства и т.д. в соответствии с
законодательством);
* создание фонда потребления (премии, выплачиваемые за счет средств специального назначения
и целевых поступлений, а также выплаты по системам премирования работников за
производственные результаты сверх размеров, установленных законодательством, вознаграждения
по итогам работы за год, материальная помощь, оплата дополнительно предоставляемых по
коллективному договору отпусков, надбавки к пенсиям и т.д.);
* образование резервов;
* финансирование прироста собственных оборотных средств;
* местных налогов и сборов, уплачиваемых за счет прибыли (транспортный сбор на обновление и
восстановление городского и пригородного пассажирского транспорта, сбор на содержание и
развитие инфраструктуры города и другие, общая сумма которых ограничена в настоящее время 5 %
суммы прибыли, остающейся в распоряжении предприятия);
* дивиденды.
Распределение прибыли может меняться вместе с изменением налогового законодательства,
соответственно будет корректироваться и расчет целевой нормы рентабельности. Он будет иметь
также особенности исчисления в зависимости от характера и вида деятельности предприятия.
Например, в ценообразовании на бытовые, медицинские и некоторые другие трудоемкие услуги
норма рентабельности определяется по отношению к себестоимости обработки (себестоимости без