Профсоюзы независимы
в своей
деятельности
от
органов
испол
нительной власти, органов местного самоуправления, работодате
лей, политических партий,
им не
подотчетны
и не
подконтрольны.
Они
защищают
право своих
членов
на
труд,
ведут
переговоры
и
зак
лючают
с
администрацией коллективные договоры, контролируют
их
выполнение. Профсоюзы контролируют также соблюдение
законода
тельства
о труде и его
охране, имеют
право на
организацию
и
проведе
ние в
соответствии
с
федеральным законом забастовок,
собраний, уличных шествий
и
демонстраций, пикетирования
и
других
коллек
тивных действий, используя
их
как средство защиты
социально тру
довых
прав и
интересов
работников.
Профсоюзы располагают значительными юридическими
возмож
ностями активно влиять
на
правотворчество
по
вопросам
защиты
социальных
прав и
интересов работников. Предложения
профсою
зов и
объединений должны учитываться федеральными органами
го
сударственной власти
при
рассмотрении проектов
законодательных
актов, затрагивающих социально правовые права работников;
орга
ны
исполнительной власти
и
органы местного самоуправления
при
нимают проекты нормативных актов
по
таким вопросам
с
учетом
мнения соответствующих профсоюзов.
Профсоюзы играют важную
роль в
защите трудовых
прав
работ
ников.
В
установленных случаях расторжение трудового
договора
с
работником
—
членом профсоюза
— по
инициативе
работодателя
может произведено только
с
предварительного согласия
соответству
ющего
профсоюзного
органа.
Профсоюзы обладают некоторыми правами, обеспечивающими
им
возможность влиять
на
формирование властных структур. Так, они
вправе участвовать
в
выборах органов государственной власти
и
ор
ганов
местного самоуправления;
на
паритетных началах
с
другими
партнерами участвовать
в
управлении государственными фондами
социального страхования, занятости, медицинского
страхования,
пенсионным
и
другими фондами; взаимодействовать
с
государствен
ными органами
и
органами местного самоуправления
по
развитию
санаторно курортного лечения, учреждений отдыха, туризма,
физи
ческой культуры
и
спорта.
Работодатель может передавать
в
бесплатное пользование
проф
союзам находящиеся
на
балансе организации
или
арендуемые
ею
зда
ния, сооружения, помещения
и
другие объекты,
а
также
базы
отды
ха,
спортивные
и
оздоровительные центры, необходимые
для
орга
низации отдыха, ведения культурно просветительной,
физкультур
но
оздоровительной работы
с
работниками
и
членами
их
семей.
При