Менеджмент
Реферат
  • формат doc
  • размер 179 КБ
  • добавлен 13 октября 2009 г.
Реферат - Потребность людей в организациях
Потребность людей в организациях
Теория потребностей Маслоу
Теория приобретенных потребностей Макклелланда
Теория мотивации Альдерфера
Метод поощерения
Определение следующим понятиям: самоудовлетворенность работника; фрустрация; аффилиация
Самоудовлетворенность работника
Фрустрация
Аффилиация
Заполните таблицу
СГУ, 3й курс, менеджмент организации 061100, работа состоит из 28 страниц. Авторы: С. Д. Ильенковой., Э. А. Уткин., Казначевская Т. Б., Кибанов А. Я., Весенин В. Р.
Похожие разделы
Смотрите также

Дорофеев В.Д., Шмелева А.Н., Частухина Ю.Ю. Организационное поведение

  • формат pdf
  • размер 909.8 КБ
  • добавлен 22 марта 2009 г.
Учеб. пособие. Пенза: Из-во ун-та, 2004. 142с. Учебное пособие представляет собой краткое изложение курса организационного поведения. Пособие содержит анализ вопрос, связанных с поведением человека в процессе труда, а также с различными ситуациями в организациях.

Кляхин В.Н. Организационное поведение. Конспект лекций

  • формат pdf
  • размер 6.56 МБ
  • добавлен 30 октября 2011 г.
Издательство: НП «Стратегия будущего», 2010 г., 115 с. Рассмотрены основные теоретические положения дисциплины, изложены методы, технологии управления поведением персонала в структурах органов государственного и муниципального управления, а также в организациях государственной и смешанной форм собственности. Для студентов высших учебных заведений, изучающих управленческий цикл дисциплин, аспирантов и специалистов, занимающихся вопросами управленч...

Кляхин В.Н., Егоров М.С. Организационное поведение

  • формат doc
  • размер 1.34 МБ
  • добавлен 06 июля 2011 г.
СПб: НП «Стратегия будущего», 2010. – 115 с. Представлен теоретический и практический материал, отражающий образовательный стандарт по дисциплине «Организационное поведение». Рассмотрены основные теоретические положения дисциплины, изложены методы, технологии управления поведением персонала в структурах органов государственного и муниципального управления, а также в организациях государственной и смешанной форм собственности. Для студентов высш...

Контрольная работа - Мотивация и вознаграждения

Контрольная работа
  • формат doc
  • размер 101.5 КБ
  • добавлен 19 марта 2011 г.
В.: ВолГТУ, экономический факультет, 2011 г. Содержание: Теория мотивации Модели мотивации Способы мотивации труда в организациях

Курсовой проект - Организационное поведение

Курсовая работа
  • формат docx
  • размер 174.48 КБ
  • добавлен 05 марта 2010 г.
31 с. , 2009 г. 8 рис. , 2 табл. , 23 источника Введение. Роль и место организационного поведения в процессах, протекающих в организации. Внутригрупповые и межгрупповые конфликты и способы их разрешения. Социальная политика организации. Управление карьерой сотрудников в организациях с развитой корпоративной культурой. Заключение. Список использованных источников.rn

Лекции - поведенческий маркетинг в организациях

Статья
  • формат pdf
  • размер 246.94 КБ
  • добавлен 02 ноября 2009 г.
Изменения, управление нововведениями и поведенческий маркетинг в организациях: Природа изменений в организации, Формы сопротивления работников изменениям, Поведенческий маркетинг, Типы поведенческого маркетинга

Лекции - Управление коммуникациями

Статья
  • формат doc
  • размер 843.5 КБ
  • добавлен 10 ноября 2010 г.
РГЭУ, 2008г. , 23стр., полный курс лекций по управлению коммуникациями. Коммуникации в организациях. Модели коммуникационного процесса. Концепции трёх школ организационного поведения о роли коммуникации в организации. Коммуникация и организационная структура. Основные типы коммуникационных сетей в группах. Коммуникационный стиль. PR. Реклама. Фирменный стиль. Товарный знак. Девиз. Электронная коммерция.

Ньюстром Д., Дэвис К. Организационное поведение

  • формат doc
  • размер 1.73 МБ
  • добавлен 23 августа 2009 г.
Большинство современных студентов имеют опыт работы, по крайней мере временной, в различных организациях. Вы быстро понимаете, что не все поступки — ваши ли собственные, вашего начальника или ваших коллег — являются абсолютно рациональными. И, возможно, вы размышляете над рядом вопросов, связанных с тем, что вы видели и ощущали, а именно: ? Почему люди ведут себя так, как они себя ведут? ? Могут ли индивиды, группы и организации работать более эф...

Реферат - Понятие группы, их виды, размеры, структура

Реферат
  • формат doc
  • размер 332.53 КБ
  • добавлен 14 октября 2009 г.
Реферат - Понятие группы, их виды, размеры, структура. Общие качества свойственные группам Основные признаки социальных групп Групповая сплоченность и совместимость Структура группы Групповые процессы Положения индивида в группе в качестве ее члена Статус Роли Групповые (ролевые) ожидания Групповые нормы и групповые санкции Определение видов статусов в школьных классах и группах внешкольного учреждения Ход эксперимента по определению статуса в гр...

Сараханова Н.С., Боровская И.Л. Практикум по курсу Организационное поведение (опыт российских и международных компаний)

  • формат pdf
  • размер 420.13 КБ
  • добавлен 19 февраля 2011 г.
Практикум. – СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2009. – 52 с. Практикум включает в себя 8 разделов, соответствующих основным темам курса «Организационное поведение»: поведение личности в организации; групповая динамика; лидерство; власть; организационные коммуникации; мотивация; конфликты в организациях; организационная культура. В каждом разделе представлены различные формы заданий для групповой и самостоятельной работы: вопросы для самоконтроля, эссе, мин...