М.: Издательский дом «Академия естествознания», 2009, 80 с.
Развитие теорий управления организацией показывает смещение акцентов к человеку как главному ресурсу организационного развития. Эволюция теории и практики управления выдвигала на первый план то одни, то другие проблемы и тем не менее демонстрировала становление культурологического подхода к управлению, что прежде всего выражалось в стремлении исследователей учитывать социальный аспект предприятия, рассматривать его как динамическую составляющую, а не редко и как ключевой фактор организационного развития. Монография представляет собой обзор концепций организационного развития предприятий и поиск факторов, играющих ключевую роль в управлении эффективностью предприятий, что представляет собой интерес как в методологическом отношении, так и в практическом применении.
Содержание:
Теоретические подходы к исследованию сущности и содержания организационного развития предприятия
Концепции организации и управления
Анализ современных западных моделей организационного развития предприятия .
Факторы стратегического управления организационным развитием предприятия
Социальные технологии на основных этапах процесса управления организационным развитием промышленного предприятия
Технологии организационной диагностики
Технологии выработки решений
Развитие теорий управления организацией показывает смещение акцентов к человеку как главному ресурсу организационного развития. Эволюция теории и практики управления выдвигала на первый план то одни, то другие проблемы и тем не менее демонстрировала становление культурологического подхода к управлению, что прежде всего выражалось в стремлении исследователей учитывать социальный аспект предприятия, рассматривать его как динамическую составляющую, а не редко и как ключевой фактор организационного развития. Монография представляет собой обзор концепций организационного развития предприятий и поиск факторов, играющих ключевую роль в управлении эффективностью предприятий, что представляет собой интерес как в методологическом отношении, так и в практическом применении.
Содержание:
Теоретические подходы к исследованию сущности и содержания организационного развития предприятия
Концепции организации и управления
Анализ современных западных моделей организационного развития предприятия .
Факторы стратегического управления организационным развитием предприятия
Социальные технологии на основных этапах процесса управления организационным развитием промышленного предприятия
Технологии организационной диагностики
Технологии выработки решений