А. Разумовская. «Маркетинг услуг. Настольная книга российского маркетолога практика»
60
В этом отношении, как мы уже говорили, весьма преуспели строительные корпора-
ции, операторы сотовой связи, банки, страхование, торговля и некоторые медицинские и
туристические компании. Что же касается других отраслей, то природа брендов в области,
например, государственной медицины или образования принципиально отлична от природы
брендов-новоделов. Такие фундаментальные бренды имеют глубокие исторические корни,
над которыми молодым компаниям еще работать и работать.
Ценовая политика сетевых сервисных компаний, как правило, неоднородна. Многие из
них ориентированы на корпоративных партнеров (преимущественно страховые компании,
банки и финансовые структуры). В них наблюдается существенный разброс цен на одни и
те же услуги: от очень высоких до низких. Однако ориентация на корпоративных партнеров
присуща не всей сфере услуг, а только составляет некоторую ее часть.
Как правило, сетевые сервисные компании имеют более сложную в сравнении с монокомпаниями, а следовательно,
и более дорогосто ящую инфраструктуру управления. Их затраты на развитие бренда также чаще всего существенны.
Поэтому ключевой задачей сетей является обеспечение постоянного потока потребителей, дающих постоянный оборот
компании.
Филиалы/представительства, находящиеся в одной сети, имеют чаще всего единую ценовую политику, характерный
антураж, один уровень оборудования и сервиса, структуру услуг и т. д. Однако есть сети, в которых используются разные
уровни обслуживания и, соответственно, цен.
Как правило, сетевые сервисные компании строятся на одном из двух принципов, каждый из которых ориентируется
на набор ценностных компонентов, важных для целевой аудитории:
1) обеспечение доступности услуги стандартного для потребителя качества;
2) обеспечение для потребителя возможности выбора из предложенных ему ценовых и качественных категорий.
По первому пути движутся, как правило, банки, страховые компании, гипер-и супермаркеты, предприятия бытового
обслуживания (например, сети прачечных и химчисток), фитнес, службы автосервиса, салоны сотовой связи, иногда –
предприятия общественного питания (по модели «Макдональдс»), отели и транспорт.
В принципе нужно признать, что подобный подход уже давно хорошо зарекомендовал себя в силу объективных
причин, первая из которых – привыкание потребителя к определенному уровню сервиса и цен. Приезжая в любую страну,
мы знаем, что найдем под вывеской «Макдональдс» или «Шелл». Выбирая из множества других, возможно, принципи-
ально новых для нас, мы в большин стве случаев останавливаемся на том, что мы уже знаем. При этом мы понимаем, что
остальное может быть даже лучше, и тем не менее «знакомость» имеет для большинства из нас решающее значение.
Этот подход позволяет существенно сэкономить денежные средства и другие (в том числе человеческие) ресурсы
на продвижении, так как продвижение в этом случае сводится к брендингу или продвижению торговой марки. Второй
путь несколько более сложен, с одной стороны, с другой – в отличие от первого позволяет работать по модели дифферен-
цированного маркетинга на нескольких покупательских сегментах, увеличивая рынок сбыта. Суть такой организационной
системы заключается в том, чтобы при всегда обеспечиваемом и жестко определенном нижнем уровне качества (имеется в
виду «нижнем» для конкретной компании, а не для рынка в целом) услуга доступна потребителям с разным материальным
уровнем. Речь не идет о снижении качества услуги до заданного уровня (или даже больше). Скорее наоборот – мы имеем
дело с неким продуктовым тюнингом, модифицирующим услугу по нарастающей. Внедрение и управление такими орга-
низационными системами возможно только в рамках крупных сервисных компаний, обеспеченных определенным уров-
нем регулярного менеджмента и имеющих в составе полноценную маркетинговую систему. В качестве примера приведем
трехуровневую сеть, оказывающую производственные услуги в сфере, например, ремонта жилых помещений: