Подходы к изучению проблем организации.
Подходы к изучению проблем организации.
Системный
Системный
–
–
Рассмотрение организации как системы. Исследование
Рассмотрение организации как системы. Исследование
целостности объекта, выявление многообразия типов связи в нём и
целостности объекта, выявление многообразия типов связи в нём и
сведение их в единую картинку.
сведение их в единую картинку.
Комплексный
Комплексный
–
–
Раскрытие новых свойств организации посредством
Раскрытие новых свойств организации посредством
изучения объекта в междисциплинарном плане на стыке различных
изучения объекта в междисциплинарном плане на стыке различных
наук.
наук.
Функциональный
Функциональный
–
–
Рассмотрение организации с функциональных
Рассмотрение организации с функциональных
позиций. Раскрытие её функциональной целостности и законов
позиций. Раскрытие её функциональной целостности и законов
поведения (функционирование)
поведения (функционирование)
Исторический
Исторический
–
–
Исследование организации во времени, собственно ей
Исследование организации во времени, собственно ей
принадлежащем, и раскрытие закономерностей перехода из одного
принадлежащем, и раскрытие закономерностей перехода из одного
качественного состояния в другое.
качественного состояния в другое.
Организация производства на предприятиях отрасли
К оглавлению