НАУ, Київ, 2011, 28 с.
предмет - міжнародний менеджмент
Особливості управління людськими ресурсами організації в умовах кризи.
Заходи з підвищення ефективності антикризового управління людськими ресурсами в організації.
Рекомендації з захисту вимог працюючих у випадку неплатоспроможності роботодавця № 173 були прийняті Міжнародною організацією праці в Женеві у 1992р.
Комплекс заходів із запобігання кризи персоналу на підприємстві в цілому та в окремих його підсистемах.
предмет - міжнародний менеджмент
Особливості управління людськими ресурсами організації в умовах кризи.
Заходи з підвищення ефективності антикризового управління людськими ресурсами в організації.
Рекомендації з захисту вимог працюючих у випадку неплатоспроможності роботодавця № 173 були прийняті Міжнародною організацією праці в Женеві у 1992р.
Комплекс заходів із запобігання кризи персоналу на підприємстві в цілому та в окремих його підсистемах.