Учебник для вузов. М.: Культура и спорт, ЮНИТИ, 2008. 279 с.
Социальное состояние управления, состояние деловых отношений, их психологический аспект сканируются социологией в том числе и исходя из соблюдения этики деловых отношений внутри микросоциумов, связанных определенными деловыми и административными отношениями.
Содержание
Предмет и задачи психологии и этики делового общения
Теоретические предпосылки становления психологии и этики делового общения
Психическая структура личности и практика делового общения
Детерминация человеческого поведения в деловом общении
Психология общения
Деловое общение и психодиагностика
Деловое общение в рабочей группе
Стиль руководства. социально – психологические проблемы руководства
Конфликты и пути их разрешения
Этика делового общения
Этикет и культура поведения делового человека
Психологические тесты
Удобство пользования файлом в данном формате связано и с тем, что пользователь может свободно скопировать любой фрагмент файла для использования в бумажном варианте.
ISBN 5-85178-046-0
Социальное состояние управления, состояние деловых отношений, их психологический аспект сканируются социологией в том числе и исходя из соблюдения этики деловых отношений внутри микросоциумов, связанных определенными деловыми и административными отношениями.
Содержание
Предмет и задачи психологии и этики делового общения
Теоретические предпосылки становления психологии и этики делового общения
Психическая структура личности и практика делового общения
Детерминация человеческого поведения в деловом общении
Психология общения
Деловое общение и психодиагностика
Деловое общение в рабочей группе
Стиль руководства. социально – психологические проблемы руководства
Конфликты и пути их разрешения
Этика делового общения
Этикет и культура поведения делового человека
Психологические тесты
Удобство пользования файлом в данном формате связано и с тем, что пользователь может свободно скопировать любой фрагмент файла для использования в бумажном варианте.
ISBN 5-85178-046-0