Учебно–методический комплекс для студентов специальности 080109.65
"Бухгалтерский учет. Анализ и аудит" (БУ). – М.: МИИТ, 2011. – 59
с.
Комплекс позволит:
знать:
иметь четкое понимание и представление о сущности конфликта и механизме его зарождения;
объект, предмет, методы, терминологию и задачи теории социальных конфликтов;
оставляющие конфликтов на всех уровнях;
уметь:
научиться конструктивно вести себя в конфликте;
уметь в необходимых случаях минимизировать отрицательные последствия дисфункциональных и использовать положительный заряд функциональных конфликтов;
работать с различными источниками информации, информационными ресурсами и технологиями,
проводить информационно–поисковую систему с последующим использованием данных при решении профессиональных задач. Содержание курса:
Социальные конфликты в институциональной структуре общества.
Феноменология конфликта.
Методы урегулирования конфликтов.
Феномен социальных конфликтов.
Экономические конфликты.
Трудовые конфликты и пути их разрешения.
Межэтнические конфликты.
Внутриполитические конфликты.
знать:
иметь четкое понимание и представление о сущности конфликта и механизме его зарождения;
объект, предмет, методы, терминологию и задачи теории социальных конфликтов;
оставляющие конфликтов на всех уровнях;
уметь:
научиться конструктивно вести себя в конфликте;
уметь в необходимых случаях минимизировать отрицательные последствия дисфункциональных и использовать положительный заряд функциональных конфликтов;
работать с различными источниками информации, информационными ресурсами и технологиями,
проводить информационно–поисковую систему с последующим использованием данных при решении профессиональных задач. Содержание курса:
Социальные конфликты в институциональной структуре общества.
Феноменология конфликта.
Методы урегулирования конфликтов.
Феномен социальных конфликтов.
Экономические конфликты.
Трудовые конфликты и пути их разрешения.
Межэтнические конфликты.
Внутриполитические конфликты.