Введение. Заработная плата и трудовые отношения. Планирование труда
и заработной платы при административно-командной системе.
Классическая теория занятости. Классическая теория и
государственное невмешательство. Кейнсианская экономическая теория.
Классики и Кейнс: новая формулировка соотношения совокупного спроса
и совокупного предложения. Планирование труда и заработной платы в
рыночных условиях. Планирование заработной платы на
производственном предприятии. Заключение. Объём работы - 52
страницы.