Учебно-методическое пособие. - Рос. акад. наук, Волгогр. гос. ун-т.
- М.: ЛЕНАНД, 2008. - 360 с. - ISBN 5-9710-0178-2: Б.ц.
Содержание:
Методология моделирования.
Виды моделей.
Функции моделирования.
Методы моделирования.
Моделирование и системный подход.
Качественные методы моделирования.
Количественные методы моделирования.
(математическое моделирование).
Устойчивость и оптимизация.
Адекватность моделей.
Модели управления.
Модели принятия решений.
Базовая модель рационального поведения.
Функции полезности.
Отношения предпочтения.
Принятие решений в условиях.
природной неопределенности.
Интервальная неопределенность.
Вероятностная неопределенность.
Нечеткая неопределенность.
Принятие решений в условиях.
игровой неопределенности.
Игры в нормальной форме.
Иерархические игры.
Рефлексивные игры.
Игры и оргструктуры.
Классификация задач управления.
организационными системами.
Модели стимулирования.
в организационных системах.
Задача стимулирования.
Базовые механизмы стимулирования.
Механизмы стимулирования.
за индивидуальные результаты.
Механизмы стимулирования коллектива агентов.
Механизмы унифицированного стимулирования.
Механизмы экономической мотивации.
Механизмы стимулирования.
в системах с распределенным контролем.
Механизмы стимулирования.
в условиях неопределенности.
Механизмы стимулирования в условиях внешней.
неопределенности (дискретная модель).
Механизмы стимулирования в условиях внешней.
неопределенности (непрерывная модель).
Механизмы стимулирования в условиях.
внутренней неопределенности.
Модели анализа и синтеза.
организационных структур.
Обзор моделей иерархических структур.
Классификация моделей иерархических структур.
Многоуровневые симметричные иерархии.
Иерархии знаний.
Многоуровневые иерархии.
обработки информации.
Иерархии и теория команд.
Иерархии принятия решений.
Иерархии и теория контрактов.
Базовая модель иерархии управления.
Иерархии управления технологической сетью.
Управленческие затраты и оптимальная иерархия.
Оптимальная иерархия, управляющая.
симметричной производственной линией.
Функционально связанные производственные.
линии Продуктовые и функциональные потоки.
Дивизионы и департаменты Типичные иерархии.
Функции затрат менеджеров.
Условия оптимальности дивизиональной, .
функциональной и матричной иерархий.
Общая модель иерархии управления.
Группы исполнителей.
и секционные функции затрат.
Некоторые свойства секционных функций затрат.
Примеры секционных функций затрат.
Оптимальные деревья при однородной функции затрат.
Однородные функции затрат.
Нижняя оценка затрат оптимального дерева.
Модель организационной иерархии.
Исполнение приказов и детализация планов.
Затраты на управление и размер организации.
ГРНТИ ББК.
06.81.12 65.291.212с515я73.
32.973-018.1я73.
Содержание:
Методология моделирования.
Виды моделей.
Функции моделирования.
Методы моделирования.
Моделирование и системный подход.
Качественные методы моделирования.
Количественные методы моделирования.
(математическое моделирование).
Устойчивость и оптимизация.
Адекватность моделей.
Модели управления.
Модели принятия решений.
Базовая модель рационального поведения.
Функции полезности.
Отношения предпочтения.
Принятие решений в условиях.
природной неопределенности.
Интервальная неопределенность.
Вероятностная неопределенность.
Нечеткая неопределенность.
Принятие решений в условиях.
игровой неопределенности.
Игры в нормальной форме.
Иерархические игры.
Рефлексивные игры.
Игры и оргструктуры.
Классификация задач управления.
организационными системами.
Модели стимулирования.
в организационных системах.
Задача стимулирования.
Базовые механизмы стимулирования.
Механизмы стимулирования.
за индивидуальные результаты.
Механизмы стимулирования коллектива агентов.
Механизмы унифицированного стимулирования.
Механизмы экономической мотивации.
Механизмы стимулирования.
в системах с распределенным контролем.
Механизмы стимулирования.
в условиях неопределенности.
Механизмы стимулирования в условиях внешней.
неопределенности (дискретная модель).
Механизмы стимулирования в условиях внешней.
неопределенности (непрерывная модель).
Механизмы стимулирования в условиях.
внутренней неопределенности.
Модели анализа и синтеза.
организационных структур.
Обзор моделей иерархических структур.
Классификация моделей иерархических структур.
Многоуровневые симметричные иерархии.
Иерархии знаний.
Многоуровневые иерархии.
обработки информации.
Иерархии и теория команд.
Иерархии принятия решений.
Иерархии и теория контрактов.
Базовая модель иерархии управления.
Иерархии управления технологической сетью.
Управленческие затраты и оптимальная иерархия.
Оптимальная иерархия, управляющая.
симметричной производственной линией.
Функционально связанные производственные.
линии Продуктовые и функциональные потоки.
Дивизионы и департаменты Типичные иерархии.
Функции затрат менеджеров.
Условия оптимальности дивизиональной, .
функциональной и матричной иерархий.
Общая модель иерархии управления.
Группы исполнителей.
и секционные функции затрат.
Некоторые свойства секционных функций затрат.
Примеры секционных функций затрат.
Оптимальные деревья при однородной функции затрат.
Однородные функции затрат.
Нижняя оценка затрат оптимального дерева.
Модель организационной иерархии.
Исполнение приказов и детализация планов.
Затраты на управление и размер организации.
ГРНТИ ББК.
06.81.12 65.291.212с515я73.
32.973-018.1я73.