312
Управління ресурсами і витратами
зобов’язаннями на користь осіб, визначених у підпункті 5.5.3 цього пункту, у будь-
якому податковому періоді доз воляється у сумі, що не перевищує суми доходів та-
кого платника по датку протягом звітного періоду, отриманих у вигляді процентів,
збільшеної на суму, що дорівнює 50 відсоткам оподатковуваного при бутку звітного
періоду, без урахування суми отриманих процентів.
5.5.3. Вимоги підпункту 5.5.2 поширюються на платників подат ку, 50 або більше
відсотків статутного фонду яких перебуває у влас ності або управлінні (безпосередньо
чи опосередковано) осіб, що є нерезидентами, а також юридичних осіб, звільнених
від сплати по датку на прибуток підприємств згідно з положеннями пунктів 7.11–7.13
статті 7 цього Закону, чи тих, що відповідно до законодавства сплачують податок за
ставками іншими, ніж зазначені у пункті 7,2 статті 7 або статті 10 цього Закону.
Для цілей підпункту 5.5.2 оподатковуваний прибуток без ураху вання процентів
визначається як скоригований валовий дохід звітного періоду без урахування доходу
звітного періоду, отримано го у вигляді процентів, зменшений на суму валових витрат
звітного періоду, за винятком валових витрат звітного періоду, пов’язаних із випла-
тою процентів.
Витрати на сплату процентів, які відповідають вимогам підпункту 5.5.1, але не
віднесені до складу витрат виробництва (обігу) згідно з положеннями підпункту 5.5.2
протягом звітного періоду, підлягають перенесенню на результати майбутніх подат-
кових періодів зі збереженням обмежень, передбачених підпунктом 5.5.2.
5.6. Особливості визначення складу витрат на оплату праці:
5.6.1. З урахуванням норм пункту 5.3 цієї статті до складу вало вих витрат плат-
ника податку відносяться витрати на оплату праці фізичних осіб, що перебувають у
трудових відносинах з таким плат ником податку (далі — працівники), які включають
витрати на випла ту основної і додаткової заробітної плати та інших видів заохочень і
виплат, виходячи з тарифних ставок, у вигляді премій, заохочень, відшкодувань вар-
тості товарів (робіт, послуг), витрати на виплату авторських винагород та виплат за
виконання робіт (послуг), згідно з договорами цивільно-правового характеру, будь-
які інші виплати в грошовій або натуральній формі, встановлені за домовленістю сто-
рін (крім сум матеріальної допомоги, які звільняються від опо даткування згідно з
нормами закону, що регулює питання оподатку вання доходів фізичних осіб (законо-
давства, що встановлює правила оподаткування прибутковим податком з громадян).
5.6.2. Додатково до виплат, передбачених підпунктом 5.6.1 цієї статті, до складу
валових витрат платника податку включаються обов’язкові виплати, а також компен-
сація вартості послуг, які нада ються працівникам у випадках, передбачених законо-
давством, а також внески платника податку на обов’язкове страхування життя або
здоров’я працівників у випадках, передбачених законодавством.
Якщо, відповідно до договору довгострокового страхування життя, платник по-
датку сплачує за свій рахунок добровільні стра хові платежі на користь найманих пра-
цівників, які перебувають з ним у трудових відносинах та у яких це місце є основним
місцем ро боти, то такий платник податку може віднести до складу валових ви трат
кожного календарного кварталу суму фактично сплачених стра хових платежів, що
не перевищує 15 відсотків від заробітної плати, отриманої таким працівником від та-
кого платника податку протягом такого календарного кварталу, але не більше ніж
6000 гривень у роз рахунку на одного застрахованого працівника протягом звітного
по даткового року.