Реинжиниринг и использование современных
информационных технологий
Определение реинжиниринга по Хаммеру и Чампли:
Реинжиниринг – фундаментальное переосмысление и радикальное
перепроектирование бизнес-процессов в компании для достижения коренных
улучшений в основных актуальных показателях их деятельности: стоимость,
качество услуги и темпы (время).
Улучшение может быть в десятки раз.
Хаммер и Чампли исследовали компании, которые в короткий срок достигли
максимальных успехов. Выявили у них общие черты. Оказалось, что объединяющей
общей чертой у них была перестройка бизнес-процессов.
Жизненный цикл современной компании:
Жизненный цикл компании основывается на следующей формуле:
Инжиниринг бизнеса = реинжиниринг бизнеса + усовершенствование бизнеса
Один раз в 3-5 лет на предприятии должен происходить реинжиниринг. В
остальное время происходит усовершенствование бизнеса без коренных перестроек
(это справедливо для Америки, у нас все должно идти более быстрыми темпами).
Когда целесообразно проводит реинжиниринг:
Если надо достичь скачкообразного улучшения деятельности:
1. Когда компания на грани краха (цены больше, чем у конкурентов,
качество ниже);
2. Когда компания не находится в затруднительном положении, но
прогнозируется, что скоро будут трудности;
3. Когда у компании нет проблем. Но она хочет, чтобы больше проблем
было у конкурентов.
Реинжиниринг дает значительные результаты:
1. Когда предприятие работает по индивидуальным заказам;
2. Когда есть возможность изменить продуктовую стратегию компании
(номенклатуру товаров и услуг);
3. Когда у предприятия много корпоративных связей с другими
предприятиями;
4. Когда на предприятии реализуются достаточно сложные бизнес-
процессы (сложные процессы всегда можно упростить).
Причины успехов и неудач при реинжиниринге
Более 50 % проектов по реинжинирингу дают отрицательный результат.
- 40 -