Курсовой проект - Расчёт основных показателей текущего плана подразделения машиностроительного предприятия

Подождите немного. Документ загружается.

5 Токарь 5 11 [ 11

6 Сверлильщик 3 11 [ 11

7 Сверлильщик 5 [ 13 13

8 Протяжник 3 19 16 35

9 Калибровщик 3 12 29 41

10 Калибровщик 4 1 [ 1

11 Шлифовщик 3 4 15 19

12 Шлифовщик 4 1 [ 1

13 Контролер 3 4 2 6

14 Контролер 4 1 [ 1

[ всего [ 100 122 222

Общее количество рабочих на ОППЛ для изготовления детали В

определено в количестве 122 чел.

Общее количество рабочих на ПЗУ для изготовления деталей А и Б

определено в количестве 100 чел.

Общее количество производственных рабочих для изготовления всех

деталей определено в количестве 222 человека.

5 Расчет потребного количества вспомогательных рабочих по

профессиям

Численность вспомогательных рабочих определяется по рабочим местам

или по нормам обслуживания.

ивобсл

смiобслi

всп

kН

sК





(5.1)

где

всп

– численность вспомогательных рабочих i-ой профессии

(кладовщик, наладчик и т.д.)

обслi

- количество единиц обслуживания (рабочих мест, рабочих,

площади и т.д.), подлежащих обслуживанию вспомогательными

рабочими i-ой профессии (прил. 2);

смi

- сменность работы вспомогательных рабочих 1-ой

профессии;

обслi

- норма обслуживания одного вспомогательного рабочего i-ой

профессии, ед. обслуживания (прил. 2);

ив

- коэффициент использования времени (табл. 1.1).

Вспомогательные рабочие являются повременщиками.

Результаты расчетов численности вспомогательных рабочих сводятся в

табл. 5.1.

Таблица 5.1 - Расчёт численности вспомогательных рабочих

№

п/п Профессия

Ра

зр

яд

единица

обслуживания

кол-во

единиц

обслужи

вания

норма

обслужи

вания

сменн

ость

число

рабочих,

чел.((стр.5

стр.7)/стр.6)

Х 0,8)

1 2 3 4 5 6 7 8

Наладчики оборудования по

типам станков: [ [ [ [ [

1.1

Наладчик фрезерных

станков 5 станок 22 12 2 3

1.2

Наладчик токарных

станков 4 станок 16 16 2 2

1.3

Наладчик сверлильных

станков 4 станок 10 16 2 1

1.4

Наладчик протяжных

станков 5 станок 15 12 2 2

1.5

Наладчик

круглошлифовальных

станков 5 станок 8 12 2 1

Станочник по ремонту

оборудования 3

единица

ремонтной

сложности 710

1500 2 1

Слесарь по

межремонтному

обслуживанию 3

единица

ремонтной

сложности 710 800 2 1

Электромонтёр по

межремонтному

обслуживанию 3

единица

ремонтной

сложности 710 1000 2 1

Контролёр-приёмщик

деталей 3 рабочий 222 40 1 4

6 Шорник 3 станок 92 440 2 1

7 Смазчик 3 станок 92 80 2 2

Слесарь по ремонту

оснастки 4 станок 92 50 2 3

Кладовщик-раздатчик

инструмента и

приспособлений 2 рабочий 222 50 1 4

Разнорабочий, занятый

на складских и

транспортных работах 2 рабочий 222 50 1 4

11 Распределитель работ 3 рабочий 222 40 1 4

Кладовщик склада

заготовок 3 рабочий 222 70 1 3

Кладовщик

промежуточного склада 3 рабочий 222 60 1 3

Уборщик

производственных

помещений 2 м2 2300

1500 2 2

Рабочие по доставке

инструмента и

приспособлений на

рабочие места 2 станок 50 50 2 2

Стропальщик и

крановщик 3 станок 92 50 2 3

В курсовом проекте принять 10 единиц ремонтной сложности в расчете на 1 металлорежущий станок.

Из общего количества установленного оборудования контрольный стол и пресс.

- площадь, занимаемая единицей оборудования в м

(принять равной 25м

). Так как по расчету 92

единицы оборудования, то общая площадь, занимаемая оборудованием составит 2300 м

Водитель

электропогрузчика 2 рабочее место 92 40 2 4

Уборщики служебно-

бытовых помещений 2 работающий 313 0,002 1 1

[ Всего Х [ [ [ [ 52

Таким образом, общее количество вспомогательных рабочих для

изготовления всех деталей 52 человека.

6 Структурная схема управления цехом и определение

количества руководителей, специалистов, служащих

Расчет количества руководителей, специалистов и служащих производится

на основе примерных нормативов численности в зависимости от числа рабочих в

цехе.

Численность учеников можно принять в размере 2-3% от численности

основных и вспомогательных рабочих цеха.

Результаты расчета численности сведены в таблицу 6.1.

Таблица 6.1 - Структура численности рабочих цеха

№ п/

Категория

работающих

единица

обслуживания

кол-во

единиц

обслуживания

Численность

, чел.

Удельный

вес, % к

итогу

Рабочие - всего   274 87,59



в том числе: [ [ [ [

1а производственные

(основные) [ [ 222 70,97

1б

вспомогательные [ [ 52 16,62

Руководители -

всего   17

5,43

[

в том числе: [ [ [

2а

Начальник цеха [ [ 1 0,32

2б

Заместитель

начальника по

производству [ [ 1 0,32

2б Заместитель

начальника по

технической

подготовке [ [ 1 0,32

2в

Старший мастер

производственны

й участок 2 4 1,28

2г

Мастер

25-30 основных

рабочих 7 6 1,92

2д

Начальник ПДБ [ [ 1 0,32

2е

Начальник

технического бюро [ [ 1 0,32

2ж Старший мастер по

ремонту

инструмента и

приспособлений [ [ 1 0,32

2з

Начальник БТЗ [ [ 1 0,32

3 Специалисты -

всего   13

4,10

[

в том числе: [ [ [ [

3а

Диспетчер смена 2 2 0,64

3б

Инженер по

планированию [ [ 1 0,32

3в

Техник-

планировщик

производственны

й участок 2 2 0,64

3г

Технолог

производственны

й участок 2 2 0,64

3е

Нормировщик 100-150 рабочих 274 2 0,58

3ж

Старший инженер-

экономист [ [ 1 0,32

3и

Бухгалтер [ [ 1 0,32

3к

Механик цеха [ [ 1 0,32

3л

Мастер по

оборудованию [ [ 1 0,32

Служащие - всего   2

0,64

[

в том числе: [ [ [ [

4а

Архивариус [ [ 1 0,32

4б

Делопроизводитель [ [ 1 0,32

Ученики - всего рабочих 2-3% 7

2,24



Всего   313

100,00

Численность всех категорий работающих в цехе определена в количестве

313 чел.

7 Расчет годового фонда оплаты труда общего и по категориям

работающих

Общий фонд оплаты труда складывается из фондов оплаты труда всех

категорий работающих цеха.

7.1. Расчёт планового фонда оплаты труда производственных рабочих

Таблица 7.1 - Тарифные коэффициенты Единой тарифной сетки по оплате

труда работников организаций бюджетной сферы

Разряд оплаты труда

1 2 3 4 5

Тарифный коэффициент 1,00 1,12 1,23 1,37 1,52

Месячная тарифная ставка 1-го разряда составляет 4330,00 руб.

В таблице 7.1. приведены базовая месячная тарифная ставка первого

разряда и тарифные коэффициенты соответствующих разрядов согласно Единой

тарифной сетке (ЕТС) по оплате труда работников бюджетной сферы. Для

перевода месячной ставки в часовую ставку необходимо воспользоваться

формулой:

 

128

часовF

ном





, (7.1)

где

- часовая тарифная ставка рабочего-повременщика j-го разряда,

руб.;

- базовая месячная тарифная ставка первого разряда согласно

ЕТС (таблица 7.1), руб.;

- тарифный коэффициент j-го разряда согласно ЕТС (таблица 7.1);

ном

- годовой номинальный фонд рабочего времени в днях

(таблица 4.1).

Часовые тарифные ставки сдельщиков на 10% выше, чем повременщиков

соответствующего разряда.

Рабочие повременщики Рабочие сдельщики

 

21,29

128249

12,14330







руб.

13,321,121,29



руб.

 

08,32

128249

23,14330







руб.

29,351,108,32



руб.

 

74,35

128249

37,14330







руб.

30,391,174,35



руб.

 

65,39

128249

52,14330







руб.

62,431,165,39



руб.

7.1.2. Оплата по сдельным расценкам

Оплата по сдельным расценкам для деталей А и Б, изготавливаемых на

ПЗУ:

вн

сд

jштkj

сдk









, (7.2)

где

сдk

- сдельная расценка на k-м наименовании детали, руб.;

штkj

- штучное время обработки k-го наименования детали рабочими j-

го разряда, мин.;

сд

- часовая тарифная ставка рабочего-сдельщика j-го разряда, руб.

5,955,948157

62,4380,130,39)13,075,2(29,35)70,095,180,123,1(







сдА

уб.

   

81,383,81185959

62,4380,130,3915,017,029,3560,095,150,085,0







сдБ

руб.







kсдkрсд

NPЗ

, (7.3)

где

.. рсд

- оплата по сдельным расценкам, руб.

сдk

- сдельная расценка на k-м наименовании детали, руб.;

- производственная программа к-го наименования детали, шт.

477,06 101 668000083,81185959590000948157,5



рсд

руб.

7.1.3. Оплата повременщиков по тарифным ставкам

Оплата повременщиков по тарифным ставкам для детали В,

изготавливаемой на ОППЛ:

эф

пв

FЧTЗ 



1

, (7.4)

где

пв

- часовая тарифная ставка повременщиков j-го разряда, руб.;

пв

- численность рабочих-повременщиков j-го разряда на ОППЛ, чел.

    

283,44 594 61576)1365,39()2225(74,35)2152916(08,32 

руб.

7.1.4. Сумма доплат за работу в ночное время

Сумма доплат за работу в ночное время определяется с учётом тарифных

ставок, количества часов работы в ночное время и размера доплат. Количество

часов работы в ночное время рассчитывается на основании численности рабочих

по плану и графику выходов их на работу. Доплаты за работу в ночное время

рассчитывается раздельно для сдельщиков и повременщиков по формуле:

ноч

пвсд

ноч

пвсд

ср

пвсд

ноч

kФTД 

)()()(

, (7.5)

где

)(пвсд

ноч

- доплаты за работу в ночное время (при расчёте необходимо

учесть поясной коэффициент), руб.;

)(пвсд

ср

- средняя часовая тарифная ставка соответственно сдельщиков

или повременщиков, рассчитанная как средняя взвешенная в их

численности в цехе, руб.;

)(пвсд

ноч

- фонд ночного времени в часах, рассчитываемый умножением

фонда ночного времени одного рабочего согласно графику работы

цеха и половины плановой численности соответствующей категории

рабочих (исходим из того, что в среднем за год одна половина

работает в первую смену, где ночного времени нет, вторая половина –

во вторую смену, где есть ночное время), ч.;

ноч

- коэффициент доплат к тарифной ставке за каждый час работы в

ночное время ( в размере 0,4-1 (40-100%));

Ночным считается время с 22

до 6

утра.

График работы цеха: первая смена – с 7

по 15

(с учётом 30-минутного

обеденного перерыва), вторая смена – с 15

по 24

(с учётом 30-минутного

обеденного перерыва).

Найдём среднюю тарифную ставку сдельщиков и повременщиков

)(пвсд

ср

     

38,09

100

62,432430,392029,3556







сдельщиков

ср

руб.;

     

34,29

123

1365,394774,3508,3263







ковповременщи

ср

руб.

Фонд ночного времени сдельщиков и повременщиков

)(пвсд

ноч

составляет:

)(пвсд

ноч

)(

КФ

пвсд

ноч

чэф



где

ноч

- фонд ночного времени одного рабочего, ч.;

пвсд )(

- численность производственных рабочих, сдельщиков или

повременщиков, чел.;

Исходим из того, что в среднем одна половина численности работает

во вторую смену, где есть ночное время.

ноч

- количество часов, отработанных в ночную смену (с22-00 до

24-00), ч.;

 

450 1950255,199 

сдельщиков

ноч

ч.;

 

729 2361255,199

)(



пвсд

ноч

ч.

Доплаты за работу в ночное время сдельщиков и повременщиков

)(пвсд

ноч

учетом поясного коэффициента 15%:

ноч

пвсд

ноч

пвсд

ср

пвсд

ноч

kФTД 

)()()(

, (7.5)

989,04 42515,15,0450 1909,38 

сдельщиков

ноч

руб.

995,20 46715,15,0729 2329,34 

ковповременщи

ноч

руб.

Всего:

984,24 893

ноч

руб.

7.1.5. Доплаты за неосвобожденное бригадирство

Доплаты за неосвобожденное бригадирство рассчитываются по формуле:

бр

пвсд

бр

пвсд

Тбр

пвсд

бр

kЧЗД 

)()()(

, (7.6)

где

)(пвсд

бр

- доплаты за неосвобожденное бригадирство соответственно

бригадиру(ам) сдельщиков и повременщиков, руб.;

)( пвсд

Тбр

- заработная плата бригадира(ов) по тарифу, рассчитанная по

формуле (7.4) с учетом поясного коэффициента(1,15), и премии

(табл.5.2 ,5.3), руб.;

)(пвсд

бр

- численность бригадиров на каждом из производственных

участков цеха по одному в смену (в качестве бригадиров

принимаются производственные рабочие самого высокого из

имеющихся в наличии разряда), чел.;

бр

- размер доплаты бригадиру за руководство бригадой (в размере

0,1-0,15 (10-15%)).

эф

пв

FЧTЗ 



1

Рассчитаем заработную плату бригадира по тарифу по формуле (7.4)

с учетом поясного коэффициента(1,15), и премии (сдельщики-1,90 и

повременщики-1,80), руб.:

208,09 15015,19,11576162,43



сд

Тбр

руб.;

350,99 12915,18,11576165,39



пв

Тбр

руб.;