
лировать знания и опыт нескольких специалистов-экспер-
тов, работающих в разных областях. Труд высококвалифи
цированных экспертов стоит дорого, однако, как правило,
требуется не повседневно. Возможность получить совет эк
спертов по разным вопросам посредством обращения к ком
пьютеру позволяет квалифицированно решать сложные
задачи, повышает производительность труда персонала, и,
в то же время, не требует затрат на содержание штата
высокооплачиваемых специалистов.
Применение экспертных систем позволяет:
♦ принимать быстрые и качественные решения в об
ласти управления материальными потоками;
♦ готовить опытных специалистов за относительно бо
лее короткий промежуток времени1;
♦ сохранять “ноу-хау” компании, так как персонал,
пользующийся системой, не может вынести за пределы ком
пании опыт и знания, содержащиеся в экспертной системе;
♦ использовать опыт и знания высококвалифицирован
ных специалистов на непрестижных, опасных, скучных
и т. п. рабочих местах.
К недостаткам экспертных систем следует отнести огра
ниченную возможность использования “здравого смысла”.
Логистические процессы включают множество операций с
разнообразными грузами. Учесть все особенности в эксперт
ной программе невозможно. Поэтому для того, чтобы не по
ставить коробку весом 100 кг на коробку весом 5 кг, “здра
вым смыслом”, дополняющим знания экспертной системы,
должен обладать пользователь.
Экспертные системы применяются на различных ста
диях логистического процесса, облегчая решение проблем,
требующих значительного опыта и затрат времени. Напри
1 Обращение с экспертными программами за короткий промежуток времени
формирует опытного специалиста. В то же время задача повышения обуча
ющих возможностей экспертных систем является сегодня актуальной, так
как большинство программ не объясняют пользователю причин рекоменду
емых решений.
103