ТГУ, доц. Телегина Н.А., Томск, 2016, 129 с.
Выполнил: студент Лазурин В.В.
Направление подготовки: 38.04.02 - Менеджмент Целью диссертации является разработка основных направлений совершенствования организационной культуры в ООО «Открытие-2» New York Pizza и методов её оценки.
В соответствии с поставленными целями в диссертации решаются следующие задачи: определение сущности и функций организационной культуры, еѐ классификация; выявление факторов, влияющих на формирование оргкультуры; определение этапов и принципов еѐ формирования; анализ методов оценки уровня развития оргкультуры; сбор диагностических данных организации New York Pizza; анализ диагностических материалов и составляющих элементов оргкультуры предприятия; разработка рекомендаций по совершенствованию организационной культуры в целях повышения эффективности работы предприятия. Определение организационной культуры и её функций
Определение организационной культуры и составляющих её элементов
Виды организационной культуры
Факторы, влияющие на формирование организационной культуры
Методологические аспекты формирования организационной культуры на предприятии
Принципы и этапы формирования организационной культуры
Методы формирования организационной культуры
Методы оценки уровня организационной культуры
Основные проблемы совершенствования организационной культуры в new york pizza и направления их решения
Анализ среды организации New York Pizza
Оценка уровня организационной культуры New York Pizza
Разработка направлений совершенствования организационной культуры New York Pizza
Выполнил: студент Лазурин В.В.
Направление подготовки: 38.04.02 - Менеджмент Целью диссертации является разработка основных направлений совершенствования организационной культуры в ООО «Открытие-2» New York Pizza и методов её оценки.
В соответствии с поставленными целями в диссертации решаются следующие задачи: определение сущности и функций организационной культуры, еѐ классификация; выявление факторов, влияющих на формирование оргкультуры; определение этапов и принципов еѐ формирования; анализ методов оценки уровня развития оргкультуры; сбор диагностических данных организации New York Pizza; анализ диагностических материалов и составляющих элементов оргкультуры предприятия; разработка рекомендаций по совершенствованию организационной культуры в целях повышения эффективности работы предприятия. Определение организационной культуры и её функций
Определение организационной культуры и составляющих её элементов
Виды организационной культуры
Факторы, влияющие на формирование организационной культуры
Методологические аспекты формирования организационной культуры на предприятии
Принципы и этапы формирования организационной культуры
Методы формирования организационной культуры
Методы оценки уровня организационной культуры
Основные проблемы совершенствования организационной культуры в new york pizza и направления их решения
Анализ среды организации New York Pizza
Оценка уровня организационной культуры New York Pizza
Разработка направлений совершенствования организационной культуры New York Pizza