Костусенко И.И., Куракина Л.Ю. Аттестация и рационализация рабочего места

формат doc
размер 1.37 МБ
добавлен 01 декабря 2010 г.

Учебное пособие по курсу организация труда персонала. НовГУ имени Ярослава Мудрого. - Великий Новгород, 2008г. - 90с.

Учебное пособие предназначено для студентов очного и заочного отделений экономических специальностей (080505 «Управление персоналом»).

Основные понятия и определения
Порядок осуществления контроля за качеством
проведения аттестации рабочих мест по условиям труда
Порядок проведения учета, аттестации и рационализации рабочих мест
Методические рекомендации по выполнению практических и самостоятельных заданий
Приложения

Смотрите также

Борисова Е.А. Оценка и аттестация персонала

формат pdf
размер 1.07 МБ
добавлен 01 апреля 2010 г.

Издательство: Питер, 2002 г. - 256с. В книге рассматривается оценка и аттестация как один из важнейших инструментов управления персоналом. Теоретические положения дополняются рекомендациями по практическому применению и примерами из реальных ситуаций. Рассматриваются разные подходы к аттестации в отечественной и зарубежной теории и практике. Особое внимание уделяется взаимосвязи аттестации и других разделов управления персоналом. Книга носит прак...

Егоршин А.П., Зайцев А.К. Организация труда персонала

формат pdf
размер 6.55 МБ
добавлен 13 июня 2010 г.

Учебник. -М.: Инфра-М, 2008. -320 с. - (Высшее образование). В учебнике рассмотрена трудовая деятельность персонала, элементы и задачи НОТ, целевое планирование, техника личной работы персонала и организация трудового процесса. Дана классификация рабочего времени и методы нормирования труда, условия труда и отдыха в соответствии с ТК РФ, методы и формы регулирования социально-трудовых отношений, методы нормирования труда и способы оптимазации упр...

Костусенко И.И., Куракина Л.Ю.Планирование и анализ использования рабочего времени и персонала. Практикум по курсу Организация труда персонала

Практикум

формат doc
размер 656 КБ
добавлен 01 декабря 2010 г.

НовГУ имени Ярослава Мудрого. - Великий Новгород, 2008г. - 34с. Практикум предназначен для студентов очного и заочного отделений экономических специальностей и ( 080505 «Управление персоналом» ). Основные понятия и определения Методические указания по выполнению практических и самостоятельных заданий Инструкция по заполнению организациями сведений о численности работников и использовании рабочего времени в формах федерального государственного...

Крылов Э.И., Власова В.М., Анализ состояния эффективности использования трудовых ресурсов предприятия

формат pdf, doc, gif, htm, jpg, exe
размер 1.3 МБ
добавлен 07 февраля 2010 г.

В учебном пособии рассматриваются проблемы анализа обеспеченности предприятия рабочей силой, использования рабочего времени, влияния интенсивных и прочих факторов на эффективность использования трудовых ресурсов предприятия, а также выявления резервов повышения эффективности использования трудовых ресурсов в рамках учебного курса Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности. Предназначено для студентов, обучающихся по экономическим...

Куракина Л.Ю. Основы профессиографии. Методические рекомендации по курсам:Психофизиология профессиональной деятельности и Управление персоналом

формат doc
размер 65.34 КБ
добавлен 01 декабря 2010 г.

НовГУ имени Ярослава Мудрого - Великий Новгород, 2006- 28 с. Определение и виды профессиограмм Основные понятия профессиографии Методика психологической профессиографии Методы профессиографии Организация систематической профессиографии на предприятии и использование профессиограмм в производственной практике Схема психологического изучения профессии Примеры профессиограмм

Мерманн Э. Мотивация персонала. Инструменты мотивации для успеха организации

формат pdf
размер 11.11 МБ
добавлен 28 августа 2011 г.

Пер. с нем. - X.: Изд-во Гуманитарный Центр, Е. И. Высочинова, 2007. - 184 с. Издательство «Гуманитарный центр». ISBN: 966-8324-37-6 BW Bildung und Wissen Verlag und Software GmbH, 2002 ISBN: 3-8214-7631-1 Мотивация персонала для продуктивной работы — первостепенная задача менеджера. Книга Элизабет Мерманн о том, как влияют на мотивацию различные организационные факторы: стиль управления, дизайн рабочего места, личные качества руководителя и др....

Оценка персонала. Подборка статей (2009-2010 г.г.)

формат doc
размер 366.5 КБ
добавлен 26 сентября 2010 г.

В подборку входят следующие статьи: Ярных В. Оценка персонала: поиск эффективных решений // Кадровая служба и управление персоналом предприятия. - № 3. - 2010. Лукьяненко А. Б. Аттестация как один из методов оценки персонала в организации // Руководитель бюджетной организации. - № 1. – 2010. Лукьяненко А. Б. Альтернативные методы оценки персонала // Руководитель бюджетной организации. - № 1. – 2010. Шаргородская Ю. Онтопсихологический метод оценк...

Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия

формат doc
размер 4.78 МБ
добавлен 24 января 2010 г.

Изд-во "Дело". Введение Управление персоналом как фактор эффективного менеджмента Менеджмент персонала и эффективность производства Социально-экономическая эффективность кадровой работы Поиск, отбор, наем персонала Общие положения Поиск персонала Отбор персонала Наем персонала Адаптация персонала Развитие персонала как фактор производства Развитие персонала Профессиональное обучение Профессиональный рост Планирование карьеры Формирование резерва...

Чижов Н.А Кадровые технологии

формат pdf
размер 13.89 МБ
добавлен 05 июля 2010 г.

Под ред. Чижова Н. А, М: Экзамен, 2000 В издании на основе мирового и личного опыта рассматриваются технология информационного обеспечения сотрудников организации, порядок развития и внедрения принципов корпоративной структуры, организация приема новых сотрудников, мотивация сотрудников фирмы, аттестация работы, обучение и переподготовка персонала и другие актуальные проблемы кадровой технологии.

5S для офисов

формат djvu
размер 3.27 МБ
добавлен 19 июля 2011 г.

Томас Фабрицио, Дон Тэппинг. 5S для офиса: как организовать эффективное рабочее место / Пер. с англ. - М.: Институт комплексных стратегических исследований, 2008. -214 с. ISBN 978-5-903148-26-4. Это первая книга в России о том, как при помощи 5S организовать эффективное рабочее место в офисе. Система 5S - это инструмент, позволяющий оптимизировать и поддерживать комфортную и производительную рабочую среду. Помимо этого система 5S полезна при п...