М.: Московский городской педагогический университет, 2006
Календарный план прохождения преддипломной практики
Наименование работ и индивидуальных заданий
Ознакомление с нормативно-правовыми актами, регламентирующими деятельность отдела кадров. Знакомство с организационной структурой управления.
Ознакомится с делопроизводством отдела, основными документами отдела кадров, обязанностями руководителя и сотрудников.
Составление должностной инструкции, изучить способы поиска персонала, ознакомится с правилами проведения собеседования.
Изучить альтернативные методы набора персонала, познакомится с процессом введения в должность нового сотрудника, создание кадрового резерва.
Анализ полученных сведений, продолжение знакомства с обязательными кадровыми документами.
Обучиться разработки трудового договора, ознакомится с техникой сбора, анализа, сохранения и передачи информации в кадровом отделе, ознакомится со способами мотивации сотрудников.
Наименование работ и индивидуальных заданий
Ознакомление с нормативно-правовыми актами, регламентирующими деятельность отдела кадров. Знакомство с организационной структурой управления.
Ознакомится с делопроизводством отдела, основными документами отдела кадров, обязанностями руководителя и сотрудников.
Составление должностной инструкции, изучить способы поиска персонала, ознакомится с правилами проведения собеседования.
Изучить альтернативные методы набора персонала, познакомится с процессом введения в должность нового сотрудника, создание кадрового резерва.
Анализ полученных сведений, продолжение знакомства с обязательными кадровыми документами.
Обучиться разработки трудового договора, ознакомится с техникой сбора, анализа, сохранения и передачи информации в кадровом отделе, ознакомится со способами мотивации сотрудников.