Филина Ф.Н. Сам себе адвокат

Подождите немного. Документ загружается.

251

или заведения; подписи лиц, находящихся в местах лишения свободы, могут быть

засвидетельствованы начальником соответствующего места лишения свободы; подписи

совершеннолетних дееспособных граждан, находящихся в учреждениях социальной защиты

населения, могут быть засвидетельствованы администрацией этого учреждения или

руководителем (его заместителем) соответствующего органа социальной защиты населения.

Что касается доверенности на принятие представителем наследства от имени наследника,

такая доверенность может быть удостоверена только нотариусом или иным должностным лицом,

уполномоченным совершать нотариальные действия. Законным представителям (например,

родителям или опекунам малолетнего) доверенность для принятия наследства не требуется, они

предъявляют в подтверждение своих полномочий соответствующий документ (свидетельство о

рождении ребенка или решение органа опеки и попечительства о назначении опекуна). Законные

представители осуществляют представление интересов своего подопечного на основании прямого

указания в законе.

Второй способ принятия наследства заключается в совершении действий,

свидетельствующих о фактическом принятии наследства, в частности если наследник:

- вступил во владение или в управление наследственным имуществом;

- принял меры по сохранению наследственного имущества, защите его от посягательств или

притязаний третьих лиц;

- произвел за свой счет расходы на содержание наследственного имущества;

- оплатил за свой счет долги наследодателя или получил от третьих лиц причитавшиеся

наследодателю денежные средства.

Перечень таких действий, приведенный в п. 2 ст. 1153 ГК РФ, является открытым и может

быть дополнен любыми иными правомерными фактическими действиями, способными создать

презумпцию наличия у наследника намерения принять наследство путем совершения таких

действий.

6.5. Можно ли отказаться от наследства

Закон дает право наследнику отказаться от наследства в пользу других лиц либо без их

указания. Отказ от наследства - односторонняя сделка, состоящая в совершении юридических

действий, свидетельствующих о нежелании наследника получить имущество наследодателя.

Нужно отличать отказ от наследства от его непринятия. В последнем случае наследник не

совершает никаких действий по принятию наследства. Отказ выражается в заявлении наследника,

которое он подает нотариусу либо суду. При наследовании выморочного имущества отказ от

наследства не допускается.

Наследник вправе отказаться от наследства в течение шести месяцев со дня открытия

наследства, в том числе в случае, когда он уже принял наследство.

Если наследник совершил действия, свидетельствующие о фактическом принятии

наследства, суд может по заявлению этого наследника признать его отказавшимся от наследства

и по истечении установленного срока, если найдет причины пропуска срока уважительными.

В виде изъятия из упомянутых общих правил отказ от наследства возможен и после

истечения этого срока при наличии следующих обстоятельств:

1) наследник принял наследство не путем подачи соответствующего заявления нотариусу, а

путем совершения действий, свидетельствующих о фактическом принятии наследства;

2) наследник (фактически принявший наследство) обратился в суд с заявлением о признании

его отказавшимся от принятия наследства (хотя сроки для отказа уже истекли);

3) суд признал причины пропуска таких сроков уважительными. Безусловно, в

мотивировочной части решения нужно указать мотивы признания этих причин уважительными;

4) в резолютивной части решения суда четко предусмотрено, что наследник признается

отказавшимся от наследства.

С момента вступления решения суда в законную силу такой отказ от наследства считается

состоявшимся.

Отказ от наследства не может быть впоследствии изменен или взят обратно.

Отказ от наследства в случае, когда наследником является несовершеннолетний,

недееспособный или ограниченно дееспособный гражданин, допускается с предварительного

разрешения органа опеки и попечительства. Последующее одобрение органом опеки и

попечительства отказа от наследства не допускается. Несоблюдение этих требований влечет

недействительность (ничтожность) отказа от принятия наследства как сделки, не соответствующей

требованиям закона (ст. 168 ГК РФ).

Разрешение органа опеки и попечительства должно быть изложено в документе за подписью

руководителя органа опеки и попечительства, скрепленной печатью этого органа.

Круг лиц, в чью пользу можно отказаться от наследства, ограничен - ими могут быть только

наследники, указанные в законе либо завещании. Так сказано в ч. 1 ст. 1158 ГК РФ. Отказ от части

252

наследственной доли не допускается. Если наследник желает передать часть своей доли в

наследственном имуществе другим, он должен принять наследство, получить права на него и

далее осуществлять распоряжение этим имуществом по своему усмотрению, однако эти

отношения уже не подпадут под понятие отказа от наследства.

Отказ можно осуществить в пользу наследников, включая и тех, которые иначе к

наследованию не призывались бы. Это наследники призываемой к наследованию или

нижестоящих очередей; наследники по праву представления; трансмиссары (субъекты, имеющие

право на получение имущества в порядке наследственной трансмиссии, - ст. 1156 ГК РФ). Следует

подчеркнуть, что трансмиссар должен относиться к числу наследников по закону, иначе отказ от

наследства в его пользу будет недействительным.

Отказ в пользу лиц, которых наследодатель лишил наследства, не допускается. То же

касается и наследников по праву представления после лиц, лишенных наследства, в силу прямого

указания п. 2 ст. 1146 ГК РФ.

Нельзя отказаться от наследства и в пользу недостойных наследников.

Возможность отказа от наследства значительно ограничена положением абз. 3 п. 1 ст. 1158

ГК РФ, в соответствии с которым не допускается отказ в чью-то пользу от имущества,

наследуемого по завещанию, если все имущество наследодателя завещано назначенным им

наследникам.

Если наследодатель распределил все имущество между наследниками по завещанию, то

один из них может отказаться от наследства без указания того, в чью пользу отказ

осуществляется. Это приведет к увеличению долей остальных наследников в соответствии со ст.

1161 ГК РФ.

Не допускается отказ от наследства в чью-то пользу для обязательных наследников в части

получения ими своей обязательной доли. Если обязательный наследник желает отказаться от

своей доли, значит, он не нуждается в получении наследственного имущества, из чего следует,

что обязательная доля распределяется между другими наследниками.

Не допускается отказ от наследства в чью-то пользу, если в завещании был указан

подназначенный наследник.

Если в завещании оформлено подназначение, наследник может отказаться от наследства

только без указания адресата отказа, что повлечет за собой переход имущества к

подназначенному наследнику.

Отказ от наследства совершается подачей по месту открытия наследства нотариусу или

уполномоченному в соответствии с законом выдавать свидетельства о праве на наследство

должностному лицу заявления наследника об отказе от наследства (п. 1 ст. 1159 ГК РФ).

К числу других лиц, имеющих право выдавать свидетельства о праве на наследство,

относятся:

1) должностное лицо консульского учреждения РФ за рубежом. Дело в том, что такое право

должностному лицу консульского учреждения РФ за рубежом прямо предоставлено ст. 38 Основ

законодательства РФ о нотариате;

2) должностное лицо органа исполнительной власти, уполномоченное выдавать

свидетельства о праве на наследство (ст. 1162 ГК РФ).

Отказополучатель - это лицо, в пользу которого наследодатель возложил на одного или

нескольких наследников по завещанию (а в ряде случаев - на наследников по закону) исполнение

за счет наследства какой-либо обязанности имущественного характера. Отказополучатели при

этом приобретают право требовать исполнения этой обязанности (т.е. завещательного отказа).

Распоряжение о легате (об исполнении наследником какой-либо имущественной

обязанности в пользу указанного лица) может содержаться в завещании в соответствии с

принципом свободы завещания.

Отказополучатель (легатарий) может получать имущество наследодателя, но не

непосредственно, а от наследника, ставшего обладателем этого имущества. Поэтому отношения

между наследодателем и легатарием не могут быть квалифицированы как наследственные; эти

отношения являются обязательственными. Данное обязательство возникает вследствие воли

наследодателя, выраженной завещанием, и воли наследника, выраженной актом принятия

наследства.

Подназначение отказополучателя означает наличие воли наследодателя на исполнение

отказа определенному субъекту, если первому субъекту отказ исполнить не удастся. Как

отмечалось, вопрос о возможности подназначения нескольких отказополучателей является

дискуссионным.

Когда отказополучатель является одновременно наследником, его право, предусмотренное

ст. 1160 ГК РФ, не зависит от его права принять наследство или отказаться от него. В этом случае

по воле наследодателя один наследник получает обязательственное право требования к другому

наследнику.

253

Отказ от получения завещательного отказа не является отказом от принятия наследства, и

наоборот. Точно так же отсутствует взаимосвязь между получением завещательного отказа и

принятием наследства. Что же касается права на получение завещательного отказа, то оно

возникает у легатария в момент открытия наследства, причем для его возникновения никаких

действий с его стороны не требуется.

Если наследник призывается к наследованию по нескольким основаниям, при принятии или

отказе от наследства необходимо указывать эти основания. Если их не указывать, то будет

считаться, что прием или отказ от наследства произошел по всем основаниям.

Если же одно и то же лицо является одновременно и отказополучателем, и наследником,

действует иное правило - право отказополучателя на получение завещательного отказа не зависит

от его права как наследника принять наследство или отказаться от него.

254

ОГЛАВЛЕНИЕ

Глава 1. Работа и зарплата

1.1. Оформление трудовых отношений

1.1.1. Для чего нужен трудовой договор

1.1.2. Каковы требования к содержанию трудового договора

1.1.3. Какие существуют ограничения и запреты относительно заключения трудовых

договоров

1.1.4. Как и когда трудовой договор вступает в силу

1.1.5. Какова примерная форма трудового договора, заключаемого на общих

основаниях

1.2. Можно ли вносить изменения в трудовой договор

1.2.1. Изменение условия договора, определяющего место работы

1.2.2. Изменение условий договора вследствие изменения условий труда

1.2.3. Изменение условий договора по инициативе работника

1.2.4. Временный перевод на другую работу

1.2.5. Особые вопросы изменения условий трудового договора

1.3. В каком порядке происходит расторжение трудового договора

1.3.1. Расторжение трудового договора, содержащего условие об испытании работника

1.3.2. Расторжение трудового договора с отдельными категориями работников

1.3.3. Расторжение трудового договора с работниками из числа совместителей

1.3.4. Расторжение трудового договора с иными категориями работников

1.3.5. Расторжение трудового договора по соглашению между работником и

работодателем

1.3.6. Прекращение трудового договора в связи с истечением срока его действия

1.3.7. Расторжение трудового договора по инициативе работника

1.3.8. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

1.3.9. Досрочное расторжение трудового договора в связи с ликвидацией предприятия

1.3.10. Досрочное расторжение трудового договора в связи с сокращением

численности (штата) работников предприятия

1.3.11. Досрочное расторжение трудового договора в связи с несоответствием

работника занимаемой должности (выполняемой работе) вследствие недостаточной

квалификации, подтвержденной результатами аттестации

1.3.12. Досрочное расторжение трудового договора в связи со сменой собственника

имущества предприятия

1.3.13. Досрочное расторжение трудового договора в связи с неоднократным

неисполнением работником без уважительных причин трудовых обязанностей

1.3.14. Досрочное расторжение трудового договора в связи с однократным грубым

нарушением работником трудовых обязанностей

1.3.15. Досрочное расторжение трудового договора в связи с совершением виновных

действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные

ценности

1.3.16. Досрочное расторжение трудового договора в связи с совершением

работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка

1.3.17. Досрочное расторжение трудового договора в связи с принятием работником

необоснованного решения, повлекшего за собой ущерб имуществу предприятия

1.3.18. Досрочное расторжение трудового договора в связи с однократным грубым

нарушением работником - руководителем предприятия (филиала, представительства),

заместителем своих трудовых обязанностей

1.3.19. Досрочное расторжение трудового договора в связи с представлением

работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора

1.3.20. Досрочное расторжение трудового договора по основаниям, предусмотренным

трудовым договором с работником - руководителем предприятия

1.3.21. Досрочное расторжение трудового договора в других случаях, установленных

законодательством

1.3.22. Расторжение трудового договора в связи с переходом работника на работу к

другому работодателю или на выборную работу (должность)

1.4. С работником заключается гражданско-правовой договор

1.4.1. Чем трудоустройство по гражданско-правовому договору отличается от работы

по трудовому договору

1.4.2. Особенности оформления гражданско-правового договора

1.5. Организация оплаты труда

255

1.5.1. Что такое рабочее время

1.5.2. Какие бывают виды рабочего времени

1.5.3. Продолжительность рабочего дня

1.5.4. Особенности использования труда работников в ночное время, выходные и

праздничные дни, сверх установленной продолжительности рабочего времени

1.5.5. Режимы рабочего времени

1.5.6. Правовое регулирование времени отдыха

1.5.7. Расчет средней заработной платы

1.6. Начисление заработной платы

1.6.1. Выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных

1.6.2. Плата за работу в ночное время

1.6.3. Оплата труда в выходные и праздники

1.6.4. Оплата труда при совмещении профессий или замещении отсутствующего

работника

1.6.5. Выплаты при переводе на другую работу

1.6.6. Оплата отпусков

1.6.7. Оплата брака и простоев

1.6.8. Оплата труда сотрудников, совмещающих работу с обучением

1.6.9. Выплата премий

1.7. Что такое компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении

1.8. Какие сегодня существуют государственные гарантии по оплате труда

1.8.1. Запрет на дискриминацию в сфере труда

1.8.2. Минимальный размер оплаты труда

1.8.3. Индексация заработной платы

1.8.4. "Законный" порядок выплаты заработной платы

1.8.5. Ограничение удержаний из заработной платы

1.8.6. Гарантии и компенсации работникам со стороны работодателей

1.9. Оформление выплаты заработной платы

1.9.1. В каком порядке выдается заработная плата

1.9.2. Имеют ли организации право на выплату зарплаты в неденежной форме

1.9.3. Особенности получения зарплаты с использованием пластиковых карт

1.9.4. Ответственность за задержку зарплаты

1.10. Командировки

1.10.1. Какова может быть длительность командировки

1.10.2. Кого нельзя направить в командировку

1.10.3. Какие документы необходимо иметь сотруднику, отправляющемуся в

командировку

1.10.4. Командировочные расходы

1.11. Пособие по временной нетрудоспособности (больничные)

1.11.1. Кто вправе рассчитывать на пособия

1.11.2. В каких случаях происходит выплата пособия

1.11.3. За счет каких источников выплачивается пособие

1.11.4. За какой период выдают пособия

1.11.5. Как оформляют больничные листы

1.11.6. В каких размерах выплачиваются пособия

1.11.7. Как рассчитать пособие по временной нетрудоспособности

1.12. Детские пособия

1.12.1. Виды пособий на детей

1.12.2. Пособие по беременности и родам

1.12.3. Пособия женам и детям военнослужащих, проходящих военную службу по

призыву

1.12.4. Единовременное пособие на рождение ребенка

1.12.5. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Глава 2. Товары и услуги

2.1. Если вам продали товар ненадлежащего качества (с недостатками)

2.2. Когда можно предъявлять требования в отношении недостатков товара

2.3. Как устраняются недостатки товара

2.4. Что такое замена товара ненадлежащего качества

2.5. В какие сроки должны быть удовлетворены требования потребителя

2.6. Каков порядок расчетов с потребителем в случае приобретения им товара

ненадлежащего качества

2.7. А есть ли у потребителя право на обмен товара надлежащего качества

2.8. Каков порядок дистанционной продажи товара

256

2.9. Каковы сроки выполнения работы или оказания услуги

2.10. Как быть, если исполнителем нарушены сроки выполнения работ

2.11. На что имеет право потребитель при обнаружении недостатков выполнения работы или

оказания услуги

2.12. В какой срок должны быть удовлетворены требования потребителя

2.13. Можно ли отказаться от исполнения договора о выполнении работ или услуг

2.14. Как рассчитываться за выполненные работы и оказанные услуги

Глава 3. Наши финансы

3.1. Формы банковских кредитов

3.2. Потребительские кредиты

3.2.1. Виды потребительских кредитов населению

3.2.2. Погашение потребительских кредитов

3.3. Автокредит

3.3.1. Документы, чаще всего необходимые для получения кредита

3.3.2. Ограничения для получения кредита

3.3.3. Информация по расчету суммы процентов

3.3.4. Ваши действия после одобрения банком кредита

3.3.5. Погашение кредита

3.4. Ипотека

3.4.1. Особенности ипотечного кредитования

3.4.2. Документы, необходимые при оформлении кредита на покупку квартиры

3.4.3. Условия погашения кредита

3.5. Овердрафт

3.6. Организация кредитования

3.7. Взаимодействие банков с физическими и юридическими лицами

3.7.1. Депозитные и сберегательные операции банков

3.7.2. Эмиссия сертификатов

3.7.3. Как производятся расчеты пластиковыми карточками

Глава 4. Семейный вопрос

4.1. Как заключить брак

4.2. Как происходит расторжение брака

4.2.1. Развод в ЗАГСе

4.2.2. Развод по суду

4.2.3. Когда брак прекратился

4.3. Когда брак может быть признан недействительным

4.3.1. Основания для признания брака недействительным

4.3.2. Кто может требовать признания брака недействительным

4.4. Поговорим о правах и обязанностях супругов

4.5. Где чье имущество

4.6. Как делить имущество

4.7. А если есть договор

4.7.1. Как заключить брачный договор

4.7.2. Как расторгнуть брачный договор

4.8. Права и обязанности родителей и детей

4.8.1. Как установить происхождение детей

4.8.2. Права несовершеннолетних детей

4.8.3. Права и обязанности родителей

4.8.4. Поговорим об алиментах

4.9. А что с алиментами супругам

4.9.1. Нужно ли платить алименты супругам в состоянии брака

4.9.2. Есть ли право у супруга на получение алиментов после расторжения брака

4.10. А существуют ли алиментные обязательства других членов семьи

4.11. Усыновление (удочерение) детей

Глава 5. Жилищные проблемы

5.1. Требования, предъявляемые к жилью

5.2. Возникновение права собственности

5.2.1. Право собственности на новостройку

5.2.2. Право собственности по договору

5.2.3. Право собственности по наследству

5.3. Какие права и обязанности имеет собственник жилья

5.4. Как защитить право собственности на жилье

5.5. Как продать квартиру

5.6. Как обменять жилье

257

5.7. Стоит ли приватизировать

5.8. Когда грозит выселение

5.9. Как сделать перепланировку

5.10. Если ваш дом в аварийном состоянии

Глава 6. Наследование

6.1. Что можно наследовать

6.2. Кто не может быть наследником

6.3. Завещание

6.4. Как принять наследство

6.5. Можно ли отказаться от наследства