Розділ 9
РОБОЧА ПРОГРАМА, МЕТОДИЧНІ ВКАЗІВКИ ДО ВИВЧЕННЯ КУРСУ ТА ПРАКТИКУМ ДИСЦИПЛІН
275
Студент може самостійно навести схему етапів розробки і реалізації ЛС.
Таким чином, вам доручена відповідальна справа. Якщо ви отримаєте
перемогу в конкурсі, то вам буде запропонована посада провідного логіс-
тика фірми «Оболонь» в Кримській АР. З іншого боку, цей логістичний
проект є для вас справжнім викликом, бо перешкоди, які доведеться подо-
лати при його виконанні, досить складні.
ІІ. Завдання до ситуації:
1. Визначити й описати критерії оцінки логістичної системи і фірми
«Оболонь». Визначити й описати логістичні рішення, які будуть су-
проводжувати дану ситуацію.
2. Використовуючи інформацію з табл. № 1, провести порівняльний ана-
ліз логістичних систем з різним розподілом у часі. Обґрунтуйте якій
логістичній системі слід віддати перевагу і прийняти логістичне
рішення щодо його ефективності.
3. Обґрунтуйте економічну, правову, екологічну оцінку ЛС та прийміть
логістичне рішення щодо її ефективності
4. Результати оформити у вигляді резюме відповіді на завдання конкур-
су на заміщення посади провідного логістика фірми «Оболонь».
Резюме відповіді на завдання конкурсу щодо посади провідного логіс-
тика фірми «Оболонь» повинно мати тільки висновки та остаточне логісти-
чне рішення щодо ефективності прогресивної логістичної системи.
Комплексна ситуаційна задача № 2
І. Вихідні дані:
Автотранспортне підприємство «Україна» було засновано в 1965 році. Йо-
го основними клієнтами були підприємства промисловості та будівництва. 70 %
обсягу перевезень компанія здійснила на території Києва та Київської області. В
умовах розпаду планової економіки і переходу до ринку обсяги перевезень під-
приємства «Україна», як наслідок зниження обсягів виробництва підприємства
промисловості і будівництва і скорочення відповідних їм потоків вантажів, зме-
ншились на 40 %, а тому фінансовий стан компанії суттєво погіршився. На поча-
тку 1996 року підприємство було приватизоване і нові власники дійшли виснов-
ку щодо необхідності його реструктуризації. Визначаючи напрямки подальшо-
го росту підприємства, вони виділили в якості стратегічних бізнес одиниць,
три підрозділи, а саме: підрозділ, що здійснює міські, міжміські, міжнародні