Контрольная работа - Социальная работа с пожилыми людьми
Подождите немного. Документ загружается.
Федеральное агентство по образованию государственное образовательное
учреждение высшего профессионального образования
«Башкирский государственный педагогический университет
им. М.Акмуллы»
Факультет Социально- гуманитарный
Кафедра Социальная педагогика
Дисциплина Основы социальной работы
Курс 5 ОЗО
Специальность Социальная педагогика
Социальная работа с пожилыми людьми.
Контрольная работа
Проверил:
Уфа 2011
Содержание
Введение……………………………………………………………………..…... 3
1. Социальные проблемы людей пожилого возраста…………...……………...5
2. Основные направления социальной работы с пожилыми людьми….........10
Заключение…………………………………………………………………….…15
Список литературы………………………………………………………………17
2
Введение
Изучение социальных проблем людей пожилого возраста представляет
одну из актуальных проблем современного общества, поскольку налицо как
значительное увеличение численности пожилых людей, так и разной степени
нарушения их взаимодействия с обществом, с различными социальными
средами. Эти нарушения взаимодействия, как правило, приводят к разрыву
многих социальных связей и вытеснению пожилых людей из общественной
жизни, т.е. социальному исключению.
Старение характерно для всех элементов органической природы, и только
для человека этот процесс детерминируется социальными, экономическими,
психологическими и рядом других факторов.
Доля пожилых людей растет во всем мире. В 2007 году на Земле
проживало более 6,2 млрд. человек, каждый десятый был старше 60 лет, по
прогнозам ООН к середине XXI века число пожилых людей вырастет более,
чем в трое. Доля пожилых людей в России уже сейчас, согласно мировой
классификации, превышает сверхвысокий уровень старения.
Эти данные позволяют сделать вывод о том, что для современного
общества и его демографического развития характерна тенденция активного
старения населения. Её формирование и существование объясняется
следующими причинами: во-первых, изменение демографического
поведения людей (более позднее вступление в брак, низкий уровень
рождаемости и т.п.). Во-вторых, совершенствование медицинских
технологий и системы медицинской помощи населению и рост средней
продолжительности жизни. В-третьих, постоянное совершенствование
системы социальной поддержки пожилых людей в обществе. Всё это создаёт
возможность для более длительной и более комфортной жизни человека в
обществе. И всё же, и в России, и во многих других странах мира пожилые
продолжают оставаться одной из наименее защищённых социальных
категорий населения.
3
Основным признаком принадлежности человека к такой социальной
общности как пожилые люди, является возраст. В большинстве стран мира
он составляет 60 лет и выше.
Старость – самый тяжелый период жизни человека, а демографическое
постарение требует от общества все больших затрат финансовых и других
материальных ресурсов на обслуживание этой возрастной категории
населения. Общество вынуждено взять на себя решение всех проблем,
связанных с комплексом защиты и социального обеспечения пожилых и
старых людей [13,3].
Социальная работа с этой категорией населения должна строится исходя
из присущих ей особенностей и тех социальных проблем, с которыми они
сталкиваются в процессе своего социального и личностного
функционирования.
4
Социальные проблемы людей пожилого возраста
В современном обществе существует множество демографических
проблем, в том числе и «старение общества». Россия не является
исключением: в 1959-2002 годах общая численность населения нашей
страны увеличилось примерно на четверть, а число пожилых людей
увеличилось более чем в два с половиной раза [10,596].
В Республике Башкортостан граждан старше трудоспособного возраста на
начало 2005 года – 770,5 тыс. человек (18,9%). По современным мировым
стандартам, население считается старым, если доля населения старше 65 лет
превышает 7%. В республике на начало 2005г. доля населения старше 65 лет
составляет –13,4%, в России –13,7% [14].
В соответствии с классификацией Всемирной организации
здравоохранения к пожилым относятся люди в возрасте от 60 до 74 лет, к
старым – в возрасте 75-89 лет, к долгожителям – люди в возрасте 90 лет и
старше.
В соответствии с документами ООН и Международной организации труда
пожилыми считаются лица в возрасте 60 лет и старше. Именно этими
данными, как правило, руководствуются на практике, хотя возраст выхода на
пенсию в большинстве развитых стран - 65 лет ( в России – 60 и 55 лет
соответственно для мужчин и женщин). [10,595]
Старость как период жизни - это неизбежное состояние. Именно в
возрасте 60-65 лет значительно изменяется социальная жизнь людей в
условиях современной России. А в пожилом возрасте только 10% людей
справляются с психологическими трудностями и приспосабливаются к
новому положению.
Социальные проблемы пожилых людей достаточно разнообразны, их
спектр зависит как от объективных, так и от субъективных факторов, однако
можно попытаться условно объединить их в несколько групп – это проблемы
5
материально-финансового характера, медико-социальной реабилитации и
психологического благополучия пожилых.
Переход в категорию пожилых людей (выход на пенсию) связан, прежде
всего, с осознанием человеком того, что он вступает в последний этап своей
жизни. Впереди неизбежное старение, болезни, полное или частичное
ограничение жизнедеятельности. Осознание всего этого, размышления о
неизбежности приближающейся смерти вызывают осложнения
психологического плана, причем уровень этих осложнений зависит от
субъективных качеств личности.
Кроме того, выход на пенсию – это та веха в жизни человека, после
которой она кардинально меняется. Это во многом связано со сменой
социального статуса человека. Если раньше человек занимался активной
трудовой деятельностью, чувствовал себя необходимым и значимым, то в
пожилом возрасте его опыт и знания часто становятся ненужными и
невостребованными. Далеко не для всех пожилых людей выход на пенсию
становиться долгожданным событием, многие из них стремятся оттянуть
переход на «заслуженный отдых», причем не только из-за финансовых
соображений.
К психологическим проблемам можно отнести резкое сужение контактов
пожилого человека, которое может привезти к полному одиночеству.
Уменьшение возможностей для общения связано с тем, что человек
«выпадает» из трудового коллектива, больше времени проводит дома. В этом
возрасте уходят из жизни многие друзья, родственники и сверстники, что
также сужает контакты, а приобретение новых друзей становиться
затруднительным. Особенно эта проблема актуальна для пожилых людей,
живущих отдельно от своих взрослых детей.
К материально-финансовым проблемам этой категории населения России,
несомненно, относится низкий уровень пенсий, который, зачастую,
находится ниже уровня бедности. Индексация пенсий только в последние
6
годы стала проводиться, относительно регулярно, однако её коэффициент
пока отстает от уровня инфляции [16,13].
Несмотря на все сложности, можно говорить, что сегодня руководству
страны удается принимать меры, способствующие постепенному
повышению доходов пенсионеров. Премьер В.В. Путин обещал, пенсии в
2011 году, несмотря на дефицит бюджета, снова будут индексироваться.
Путин напомнил, что кабинет министров поддержал профсоюзы и страховые
платежи были возвращены в государственные внебюджетные фонды [5].
Другой социальной проблемой пожилых людей, решение которой во
многом способствовало бы повышению их благосостояния, является
проблема трудовой занятости этой категории населения. Не все к
пенсионному возрасту теряют трудоспособность. Многие по состоянию
здоровья еще долгие годы могут заниматься производственным трудом, а
значит иметь ещё один источник доходов. Однако сегодня определенное
количество пенсионеров работает лишь в бюджетной сфере (педагоги, врачи,
работники культуры и т.д.). Это связано с тем, что, с одной стороны,
финансирование их заработной платы производится не за счет средств
предприятий, а из бюджетов разного уровня. С другой стороны, невысокая
заработная плата в бюджетной сфере способствует возникновению вакансий,
которые занимают пенсионеры. Те же люди, которые работали в различных
формах акционерных предприятий (заводы, фабрики, НИИ и т.д.) по
достижении пенсионного возраста, практически сразу увольняются в связи с
уходом на пенсию. Общее сокращения количества рабочих мест и сложное
финансовое положение таких предприятий не позволяет им предоставлять
работу людям пожилого возраста [12,12].
Безусловно, люди, достигшие пенсионного возраста, зачастую вынуждены
мириться с работой более низкого статуса, а многие вынужденно меняют
место работы. Возраст для пожилых людей является основным фактором,
резко ограничивающим профессиональные маршруты, а дискриминация по
отношению к сотрудникам старшего возраста в трудовых коллективах в
7
настоящее время часто встречается. Показателен тот факт, что доля
работников пожилого возраста в престижных областях занятости в России
минимальна и пожилые безработные могут в большинстве своем
рассчитывать на трудоустройство лишь во вторичном секторе рынка труда,
который составляют низкооплачиваемые, непрестижные, нестабильные
рабочие места. В результате у пожилых людей формируется деструктивная
установка на профессиональную деятельность, и вообще социальную
активность. В рамках этой деструктивной установки горизонт жизни резко
сужается, а сама жизнь рассматривается с точки зрения доживания.
В то же время многие пожилые сохраняют профессиональный статус и
высокую заработную плату, причем, как правило, те, чья квалификация
требовала многих лет образования и опыта. Поэтому их ситуация на рынке
труда сегодня довольно противоречива. Так, В. Лукьянов, руководитель
Санкт-Петербургского благотворительного фонда «Невский ангел» пишет,
что «численность работающих пенсионеров в нашей стране увеличилась за
последние четыре года на полмиллиона человек. Люди с активной
жизненной позицией понимают, что могут рассчитывать только на себя.
Бедность и нищета в преклонном возрасте особенно болезненны, они
порождают ощущение прожитой зря жизни, ведь на исправление ситуации в
лучшую сторону уже нет времени». Подчеркивая то, что занятость
пенсионеров продиктована низким уровнем пенсии, он оценивает
возможность занятости в целом положительно. [6,1]
Пожилых людей, и даже людей предпенсионного возраста практически
выталкивают на пенсию, освобождая место молодым. Это не только
отечественная проблема. В США по инициативе Президента Р. Рейгана еще в
1988 г. был принят специальный закон, запрещающий какую-либо
дискриминацию при приеме на работу людей в возрасте до 70 лет. В
принципе не должно быть вообще никаких ограничений, в том числе и для
тех, кому за 70 лет.
8
Старение сопровождается неуклонным увеличением риска смерти,
отражающим снижение жизнеспособности организма, его диапазона
адаптационных возможностей. Достаточно острой является проблема
ограничения жизнедеятельности, которая понимается, как «…полное или
частичное отсутствие у человека способности или возможности
осуществлять самообслуживание, передвижение, ориентацию, общение,
контроль над своим поведением, а также заниматься трудовой
деятельностью». Престарелому человеку и его семье нужна помощь и
поддержка — психологическая, медицинская, социальная. И
цивилизованность сегодняшнего общества определяется в частности тем,
насколько широка сеть специализированных учреждений, оказывающих
помощь пожилым людям в решении их медико-социальных проблем [6].
Многие из вышеперечисленных проблем сегодня не являются
актуальными для более развитых обществ западных стран. Но для нашего
социума решение этих проблем одна из первостепенных задач. Если меры по
социальной защите любых категорий населения, в том числе и пенсионеров,
не будут приниматься на государственном уровне, то неизбежны социальные
потрясения. Социальную политику, проводимую в России в отношении
людей пожилого возраста нельзя назвать совершенной, однако именно она во
многом смягчает социальные проблемы этой демографической группы.
9
Основные направления социальной работы с пожилыми людьми
Пожилые люди – это одна из наименее защищенных социальных групп,
которая нуждается в поддержке и помощи общества, государства.
Государственная социальная политика в отношении пожилых людей
направлена на то, чтобы, во-первых, подготовить общество к происходящим
демографическим изменениям; во-вторых, улучшить качество жизни лиц
старшего возраста; в-третьих, развить социальные услуги в соответствии с
потребностями и нуждами этой категории населения [10,601].
В развитых странах социальная защита всех категорий населения
осуществляется как через систему государственных учреждений, так и
внегосударственными благотворительными организациями. В России
частные формы поддержки и помощи людям пожилого возраста развиты
пока очень слабо и основную роль в их социальной защите играет
государство, которое осуществляет её различных видах через структуру
общих и специализированных учреждений. На государственном уровне
обеспечивается гарантированное предоставление законодательно
установленных размеров пенсий, пособий, различных видов натурального
обеспечения, широко спектра услуг и льгот. Одной из основных задач этого
направления социальной защиты пожилых людей на современном этапе
является обеспечение достойной жизни данной категории населения через
повышение уровня их доходов. Для решения этой задачи правительство
предпринимает ряд мер, способствующих увеличению отчисления взносов
юридических и физических лиц в Пенсионный Фонд РФ из средств которого
осуществляются пенсионные выплаты [15]
Облегчению материального положения пенсионеров способствуют
различные льготы, вводимые для этой категории граждан на федеральном и
региональном уровнях.
Одна из важнейших форм социальной защиты пожилых людей –
социальное обслуживание, которое представляет собой деятельность
10