Контрольная работа: Корпоративность как механизм работы автоматизированных библиотечно-информационных систем (АБИС)
Подождите немного. Документ загружается.
Контрольная работа:
Корпоративность как механизм работы автоматизированных
библиотечно-информационных систем (АБИС)
План:
1. Корпоративные библиотечно-информационные системы
2. Принципы реализации корпоративных библиотечно-информационных
систем
a) Сводные каталоги;
b) Библиотечные системы корпоративной каталогизации;
c) Региональные корпоративные библиотечно-информационные системы;
d) Межрегиональные и межведомственные объединения библиотек.
3. Принцип формирования и эксплуатации информационных
ресурсов, систем.
Автоматизированные библиотечные информационные системы (АБИС) -
системы планирования ресурсов предприятий для библиотеки, которые
используются для отслеживания библиотечных фондов, от их заказа и
приобретения до выдачи посетителям библиотек.
Сегодня можно выделить четыре достаточно чётко определившихся вида
корпоративных библиотечно-информационных систем и принципов их
реализации, которые представляют интерес для рассмотрения в рамках
поставленной темы.
Среди них:
Сводные каталоги;
Библиотечные системы корпоративной каталогизации;
Региональные корпоративные библиотечно-информационные системы;
Межрегиональные и межведомственные объединения библиотек.
Сводные каталоги
Сводные каталоги - первый и до сих пор успешно функционирующих класс
корпоративных библиотечных систем от международных (OCLC WorldCat) до
региональных и локальных.
Библиотечные системы корпоративной каталогизации
Основными общими целями создания и функционирования библиотечных
систем корпоративной каталогизации являются:
сокращение затрат на каталогизацию, которые в условиях автономных
технологий являются весьма значительными и имеют устойчивые тенденции
роста;
обеспечение информационной и лингвистической совместимости
электронных каталогов и баз данных (БД) библиотек для реализации
полноценного доступа к библиотечным ресурсам, как отдельных стран, так и
мирового сообщества в целом;
достижение высокого качества библиографического и аналитического
описания первичных документов в электронных каталогах библиотек;
повышение эффективности обслуживания пользователей, в том числе через
системы межбиблиотечного абонемента (МБА) и электронной доставки
документов (ЭДД).
Региональные корпоративные библиотечно-информационные системы
Другим видом корпоративных систем, развиваемых преимущественно в
России, являются региональные корпоративные библиотечно-информационные
системы. Под Региональной корпоративной библиотечно-информационной
системой (РКБИС) мы понимаем добровольное объединение ряда взаимно
независимых в административном и хозяйственном отношениях библиотек
(возможно также - информационных органов или служб) одного города или
области для совместного решения их основных функциональных задач,
преимущественно связанных с развитием качества библиотечно-
информационного обслуживания пользователей данного региона и созданием
современной технологической базы. При этом на одном из первых мест в составе
упомянутых задач стоит совместное создание библиотечно-информационных
ресурсов общего пользования корпорации и обеспечение эффективного
открытого доступа к ним через Интернет.
Межрегиональные и межведомственные объединения библиотек
Межрегиональные и межведомственные объединения (консорциумы)
библиотек создаются и функционируют в России, как правило, при поддержке
различных фондов (РФФИ, РГНФ, ИОО и др.) для совместного выполнения
отдельных проектов, связанных с различными видами библиотечно-
информационной деятельности. Устойчивость таких объединений является
существенно более низкой, нежели у тех, которые были перечислены выше. Она
чаще всего определяется сроками действия выделенных грантов. Исключением
является пример уже более чем пятнадцатилетнего опыта функционирования
значительного числа (порядка 300-400) российских библиотек и информационных
органов, участвующих в уже упомянутой выше Автоматизированной системе
Российского Сводного каталога по научно-технической литературе (АС РСК
НТЛ).
Принцип формирования и эксплуатации информационных
ресурсов, систем.
Генеральным направлением развития информационных ресурсов и систем на
сегодняшний день является создание электронных библиотек — распределенных
документальных систем, предоставляющих пользователям глобальной сети
онлайновый доступ к электронным документам и широкий спектр
информационных услуг.
Среди тенденций развития информационных технологий, направленных на
формирование информационных ресурсов электронных библиотек, выделяются
корпоративность и сетевые технологии. Необходимость организации
коллективной работы очевидна и связана с решением задач оптимального
распределения работ для обеспечения эффективного использования программно-
технических средств и кадров, исключения дублирования операций и
информации. Сетевые технологии позволяют повысить оперативность
формирования электронных информационных ресурсов и обеспечивают их
эффективное использование.