Мартиросова Н.В. Психологическое обеспечение расстановки кадров в подразделениях охраны общественного порядка органов внутренних дел

Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата психологических наук. Специальность: 19.00.06 – юридическая психология. Санкт-Петербургский университет МВД России. 2014. — 24 с. Научный руководитель: кандидат психологических наук, доцент Пряхина М.В. Цель исследования – разработка технологии психологического обеспечения расстановки кадров в подразделениях охраны общественного порядка органов внутренних дел на основе компетентностного подхода. Объект исследования профессиональные компетенции сотрудников подразделений охраны общественного порядка органов внутренних дел. Предметом исследования является психологическое обеспечение расстановки кадров в подразделениях охраны общественного порядка. Гипотезой исследования является предположение о том, что технология психологического обеспечения расстановки кадров на основе компетентностного подхода обеспечивает эффективность управления кадрами в подразделениях охраны общественного порядка органов внутренних дел. Теоретическая и практическая значимость исследования заключается в том, что полученные в ходе исследования результаты и выводы расширяют возможности психологической работы по обеспечению кадрового менеджмента в системе МВД России, в частности, профессионального психологического отбора, обучения, аттестации, ротации, работы с кадровым резервом на вышестоящие должности в подразделениях охраны общественного порядка органов внутренних дел на основе оценки профессиональных компетенций кандидатов и специалистов. Научная новизна. Разработана инновационная технология психологического обеспечения расстановки кадров в подразделениях охраны общественного порядка органов внутренних дел на основе компетентностного подхода.