Курсовая работа по дисциплине "Трудовое право" тема: Особенности
регулирование труда женщин, лиц с семейными обязанностями. Москва
2009. Сдавалась в Государственном Университете Управления (ГУУ).
Кафедра частного права. 24 стр.
Содержание работы.
Введение.
Круг граждан, которых при правовом регулировании труда и социального обеспечения следует признавать лицами с семейными обязанностями.
Регулирование труда женщин, и др. лиц с семейными обязанностями.
Прием на работу.
Рабочее время и время отдыха. Ограничения труда. Перерывы.
А) Рабочее время.
Б) Перерывы для кормления ребенка.
В) Ограничения труда женщин и других лиц с семейными обязанностями.
Г) Дополнительные права лиц, воспитывающих детей без матери.
Перевод на другую работу.
Отпуска.
А)Отпуск по беременности.
Б)Отпуска по уходу за ребенком.
В)Гарантии в предоставлении ежегодных оплачиваемых отпусков.
Г) Дополнительные отпуска и выходные.
Д) Дополнительные выходные лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами.
Прекращение трудовых отношений.
Заключение.
Библиография.
Содержание работы.
Введение.
Круг граждан, которых при правовом регулировании труда и социального обеспечения следует признавать лицами с семейными обязанностями.
Регулирование труда женщин, и др. лиц с семейными обязанностями.
Прием на работу.
Рабочее время и время отдыха. Ограничения труда. Перерывы.
А) Рабочее время.
Б) Перерывы для кормления ребенка.
В) Ограничения труда женщин и других лиц с семейными обязанностями.
Г) Дополнительные права лиц, воспитывающих детей без матери.
Перевод на другую работу.
Отпуска.
А)Отпуск по беременности.
Б)Отпуска по уходу за ребенком.
В)Гарантии в предоставлении ежегодных оплачиваемых отпусков.
Г) Дополнительные отпуска и выходные.
Д) Дополнительные выходные лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами.
Прекращение трудовых отношений.
Заключение.
Библиография.