Концепція кадрового забезпечення діяльності пенітенціарної системи
в Україні, Волинський державний Університет ім. Лесі Українки,
Луцьк, 2006, 58 с.
Зміст
Вступ
Проблеми реформування пенітенціарної системи в Україні
Теоретичні, практичні і правові аспекти реорганізації кримінально-виконавчої системи в Україні
Європейські пенітенціарні правила як основа кадрового забезпечення кримінально-виконавчої системи України
Підготовка спеціалістів для пенітенціарної системи
Обґрунтування мети і змісту підготовки фахівців для пенітенціарної системи
Соціально-психологічна адаптація курсантів та слухачів у вищому навчальному закладі пенітенціарного профілю
Шляхи попередження та подолання професійної деформації працівників установ виконання покарань
Психологічна служба як один із чинників підвищення професійного і психо-емоційного стану персоналу системи виконання покарань
Психологічна служба пенітенціарної установи у третьому тисячолітті
Психотехніка саморегуляції в роботі психологічної служби установ виконання покарань
Психологічний стрес, як фактор, що впливає на психогенний стан персоналу і шляхи його подолання
Висновки
Список використаних джерел
Додатки
Зміст
Вступ
Проблеми реформування пенітенціарної системи в Україні
Теоретичні, практичні і правові аспекти реорганізації кримінально-виконавчої системи в Україні
Європейські пенітенціарні правила як основа кадрового забезпечення кримінально-виконавчої системи України
Підготовка спеціалістів для пенітенціарної системи
Обґрунтування мети і змісту підготовки фахівців для пенітенціарної системи
Соціально-психологічна адаптація курсантів та слухачів у вищому навчальному закладі пенітенціарного профілю
Шляхи попередження та подолання професійної деформації працівників установ виконання покарань
Психологічна служба як один із чинників підвищення професійного і психо-емоційного стану персоналу системи виконання покарань
Психологічна служба пенітенціарної установи у третьому тисячолітті
Психотехніка саморегуляції в роботі психологічної служби установ виконання покарань
Психологічний стрес, як фактор, що впливає на психогенний стан персоналу і шляхи його подолання
Висновки
Список використаних джерел
Додатки