Монографія. — Київ: Центр учбової літератури, 2016. — 176 с.
В монографії викладені основні поняття моделей зрілості та
компетенцій державних службовців в сфері аналізу та управління
інформацією для прийняття управлінських рішень в розрізі посад та
виконуваних функцій, центральних та регіональних органів державної
влади; розглянуті методики, інструментарій та сценарії оцінювання
інформаційно-технологічної зрілості та інформаційно-технологічних
компетенцій державних службовців. Наведено складові
інформаційно-ресурсного забезпечення процесу прийняття
управлінських рішень в системі державного управління. Визначені
напрямки та пріоритети розвитку інформаційно-технологічної зрілості
державних службовців. Приділена увага процесам формування та
моделювання психологічної готовності державних службовців до
професійної діяльності в умовах євроінтеграції. Розглянуті проблеми
та методологія оцінювання компетенцій державних службовців в
системі державного управління.
Розраховано для системи підготовки та підвищення кваліфікації
державних службовців і посадових осіб місцевого самоврядування.
Адресується науковцям, викладачам. докторантам, аспірантам та
слухачам зі спеціальностей: «Державне управління». «Управління
суспільним розвитком», «Публічне адміністрування» і «Державна
служба», а також політикам і державним службовцям, широкому колу
вітчизняної громадськості.